Senior Talent Acquisition (Madrid)

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31 oct
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KPMG España
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Madrid

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Madrid

¿Te gustaría impulsar tu carrera en selección STEM dentro de una firma líder? En KPMG sigue creciendo y buscamos incorporar a un/a Senior IT Talent Acquisition para unirse a nuestro equipo interno de Talent Acquisition , donde tendrás la posibilidad de trabajar de forma estratégica en la captación de talento tecnológico y STEM para las distintas áreas del negocio.
¿Qué podrás hacer? Como Senior IT Talent Acquisition, tus principales responsabilidades serán:
Gestionar procesos de selección end-to-end para posiciones STEM, desde perfiles con 3 años de experiencia hasta roles de nivel Director.
Realizar entrevistas por competencias y evaluar el encaje técnico y cultural.
Diseñar y ejecutar estrategias de sourcing proactivo mediante diversas fuentes de talento.
Elevar la eficiencia del proceso, asegurando la calidad de las candidaturas, el cumplimiento de procedimientos y la optimización del time to hire.
Participar en la implementación y uso avanzado de la nueva plataforma de IA para Talent Acquisition , con la que mejorarás la identificación y priorización de talento.
Contribuir a proyectos transversales de RRHH centrados en innovación, excelencia operativa y mejora continua.




Asegurar el cumplimiento de los objetivos de contratación.
Reporting Formarás parte del Departamento de People , integrado en un equipo transversal y colaborativo. Tendrás un reporte funcional a la coordinación del equipo de selección STEM. Tus interlocutores principales serán:
Equipo de Selección
HR Business Partners
Hiring Managers de las distintas líneas de negocio
No tendrás equipo a tu cargo, pero sí un grado elevado de autonomía y exposición a áreas de alto impacto.
¿Qué necesitas saber? Titulación universitaria; se valorará formación de posgrado en RRHH.
Experiencia de 4–5 años en selección, preferiblemente en consultoría, empresas tecnológicas o headhunting.

Valorable experiencia en entornos multinacionales.
Inglés B2 o superior .
Valorable competencia avanzada en Excel y PowerBI.
Experiencia con LinkedIn Recruiter .
Valorable conocimiento de SuccessFactors Recruiting .
Interés por la tecnología aplicada a RRHH y por trabajar con herramientas de IA para Talent Attraction .
Ubicación: Madrid Modelo de trabajo: híbrido

📌 Senior Talent Acquisition (Madrid)
🏢 KPMG España
📍 Madrid

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