Arquitecto/a APIs Sant Cugat (2 días presenciales por semana)

We are knowmad mood En knowmad mood seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Arquitecto/a APIs con experiencia en definición, gobierno y estrategia de APIs para impulsar la transformación digital de nuestros clientes.

¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de liderar la estrategia, diseño y gobierno de APIs, garantizando la calidad, seguridad y consistencia de las soluciones implementadas. Además, actuarás como nexo entre negocio y tecnología, promoviendo las mejores prácticas y la adopción de arquitecturas modernas basadas en eventos.

Principales responsabilidades Diseño, definición y gobierno de APIs (REST y Event-Driven)

Diseñar y definir APIs REST y asíncronas siguiendo estándares corporativos.

Documentar APIs mediante Swagger, OpenAPI y AsyncAPI (2.x y 3.x).

Definir y gestionar esquemas de datos utilizando Avro.

Modelar eventos mediante técnicas de Event Storming.

Impulsar arquitecturas Event-Driven, aplicando conceptos como:

Eventos vs. comandos.

Orquestación vs. coreografía.

Patrones Saga y mecanismos de compensación.

Validar la calidad de las APIs mediante métricas, informes y modelos de scoring.

Desarrollar herramientas de validación y linters automáticos.

Definir e implementar procesos de integración continua y automatización (CI/CD).

Gobierno y ciclo de vida de APIs

Gestionar el ciclo de vida completo de APIs y eventos: versionado, documentación, monitorización y deprecación.

Establecer estándares, guías y buenas prácticas para arquitecturas REST y EDA.





Definir políticas y modelos de gobierno para distintos tipos de APIs.

Gestionar catálogos y dominios, manteniendo inventarios de APIs y eventos.

Garantizar la auditoría, trazabilidad y event lineage.

Impulsar la observabilidad y monitorización de las soluciones.

Seguridad y control de acceso

Diseñar y supervisar mecanismos de seguridad para APIs y eventos:

OAuth2

JWT

IAM Policies

ACLs

MTLS

Certificados digitales

Proveedores de identidad (IdP)

Cifrado y protección de datos

Estrategia y evangelización

Liderar workshops, formaciones y sesiones de evangelización tecnológica.

Promover las APIs como habilitadores estratégicos de negocio.

Impulsar la adopción de arquitecturas Event-Driven y mejores prácticas.

Facilitar la colaboración entre áreas de negocio y tecnología.

Participar en iniciativas alineadas con arquitecturas y modelos de referencia como BIAN.

Qué buscamos Buscamos una persona con sólida experiencia en diseño, definición y gobierno de APIs REST y arquitecturas Event-Driven, capaz de liderar iniciativas estratégicas de transformación digital. Valoramos especialmente la capacidad para establecer modelos de gobierno,



garantizar altos estándares de calidad y seguridad, y promover una cultura API First dentro de la organización.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido

Modelo de trabajo híbrido: 1 día presencial en SANT CUGAT.

Horario flexible: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h

Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.

Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.

Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.

Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación.

Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.

Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.

Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.

Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7.

Ambiente inclusivo: Contexto diverso y multicultural.

Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo.

Apúntate y te daremos más detalles

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Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección

📌 Arquitecto APIS (Madrid)
🏢 knowmad Mood
📍 Madrid