EMPRESA DE SERVICIOS precisa para su central en Madrid, una persona con titulación universitaria en Derecho o Relaciones Laborales con trayectoria profesional especializada en realizar las siguientes funciones:Interlocución con representantes legales de los trabajadores y organizaciones sindicales. Coordinación con las distintas áreas y departamentos de la empresa.Negociación de acuerdos colectivos y aplicación e interpretación de diversos convenios colectivos sectoriales y de Empresa.Estudio, valoración y confección de escritos: ERTEs o ERES, traslados, régimen disciplinario, subrogación legal y convencional, elaboración de acuerdos individuales.Valoración de costes y cálculos de indemnizaciones.Estudio de los cambios normativos en materia laboral y de la Seguridad Social.Personación y representación Inspección de Trabajo, entidades y administraciones del ámbito laboral y de la Seguridad Social, servicios de mediación, arbitraje y conciliación, servicios extrajudiciales de solución de conflictos,



etcétera.Estudio y gestión de subrogaciones de alto volumen de trabajadores.Gestión de conflictos individuales y colectivos.Gestión de procesos de elecciones sindicales.Estudio y coordinaciones de procesos judiciales del ámbito social junto con la asesoría jurídica corporativa.Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, Ciencias del Trabajo o similar.Experiencia mínima de 2 a 5 años en departamentos de Relaciones Laborales, Recursos Humanos o asesorías laborales.Conocimientos avanzados de legislación laboral, negociación colectiva y Seguridad Social.Manejo de herramientas ofimáticas y aplicaciones de gestión de personal.Valorable experiencia en entornos con alta dispersión geográfica y gran volumen de plantilla.CompetenciasCapacidad analítica y rigor técnico.Habilidades de negociación y mediación.Comunicación efectiva y orientación al cliente interno.Organización y planificación.Trabajo en equipo y confidencialidad.Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.Crecimiento profesional dentro del área de Recursos Humanos.Participación en proyectos estratégicos de gestión de personas.Formación continua y actualización en normativa laboral.Retribución acorde con la experiencia y responsabilidades del puesto.#J-18808-Ljbffr

📌 Especialista Relaciones Laborales (Madrid)
🏢 Gamma Recruitment
📍 Madrid