? Barcelona centro | Modalidad híbrida ¿Te gustaría trabajar en una asesoría donde puedas gestionar tus clientes con autonomía, aportar criterio y seguir desarrollándote profesionalmente? Buscamos incorporar a un/a técnico/a laboral con experiencia de 2-3 años en asesoría para gestionar de forma integral una cartera de clientes. Queremos contar con una persona organizada, resolutiva y cercana, que disfrute no solo de la parte técnica, sino también del contacto y el asesoramiento a empresas. ¿Cuál será tu misión? Te responsabilizarás de la gestión laboral completa de una cartera de clientes, convirtiéndote en su persona de referencia y ofreciéndoles respuestas y soluciones adaptadas a sus necesidades. Tus principales responsabilidades serán:
• Gestión completa del ciclo administrativo laboral de los clientes.
• Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
• Elaboración y gestión de contratos de trabajo, prórrogas y modificaciones contractuales.
• Cálculo y confección de nóminas.
• Gestión de cotizaciones y seguros sociales.
• Preparación de finiquitos y gestión administrativa de despidos.
• Elaboración y presentación de los modelos tributarios relacionados con las retenciones del trabajo.
• Interpretación y aplicación de convenios colectivos.
• Resolución de consultas y asesoramiento laboral a empresas.




• Análisis de cada situación para proponer alternativas y soluciones adecuadas, garantizando un servicio cercano y de calidad. ¿Qué buscamos?
• Al menos 2-3 años de experiencia en una asesoría o gestoría laboral.
• Formación en Relaciones Laborales, Administración o áreas afines.
• Experiencia sólida en gestión y cálculo de nóminas.
• Conocimiento de contratación, cotizaciones, Seguridad Social y normativa laboral.
• Valorable experiencia con Sage Despachos o un ERP similar.
• Capacidad para organizar y gestionar una cartera de clientes con autonomía.
• Criterio, iniciativa y orientación a la resolución de problemas.
• Buenas habilidades de comunicación y trato con clientes.
• Implicación y compromiso con el proyecto. ¿Qué ofrecemos?
• Contrato estable.
• Salario de 28.000 €
- 30.000€ brutos anuales + más una retribución variable.
• Dos días de teletrabajo a la semana.
• Flexibilidad horaria.
• Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte, cheque guardería y confiable médico.
• Formación bonificada dentro del horario laboral
• Clases de inglés dentro del horario laboral.
• Un equipo cercano y colaborativo, con autonomía y oportunidades reales de crecimiento profesional. Horario
• De lunes a jueves: de 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00.
• Viernes: jornada intensiva de 8:30 a 14:00.
• Jornada intensiva durante julio y agosto.

📌 Técnico/a Laboral – Asesoría | Barcelona centro | Modelo híbrido.
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📍 Barcelona