Técnico/A De Prevención De Riesgos Laborales (Vitoria-Gasteiz)

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30 oct
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Servicios sociales residenciales y no residencialesPresencialEmpleadoSanidadTécnico/a de prevención de riesgos laboralesPublicada 27 de OctubreBuscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para incorporarse a una organización del sector sociosanitario dedicada a la atención residencial de personas mayores. Un puesto con rol transversal y con impacto directo en la seguridad y el bienestar tanto de los equipos profesionales como de las personas residentes.TU MISIÓN Garantizar la seguridad y salud de trabajadores/as y residentes, promoviendo una cultura preventiva, evaluando y controlando los riesgos específicos del sector y asegurando el cumplimiento normativo, con especial atención a la protección de las personas mayores.¿QUÉ HARÁS? - Evaluar riesgos específicos del sector: movilización de residentes, caídas, manipulación de cargas, agentes biológicos, productos de limpieza, riesgos psicosociales y ergonomía.- Inspecciones periódicas de instalaciones, equipos y procedimientos de trabajo.- Diseñar, implantar y mantener planes de prevención adaptados al contexto sociosanitario.- Elaborar y actualizar protocolos de seguridad (movilización, caídas, residuos sanitarios, riesgos biológicos).- Supervisar el uso correcto de EPIs y ayudas técnicas.- Impartir formación en PRL: movilización, higiene postural, prevención de infecciones, primeros auxilios.- Investigar accidentes e incidentes, analizar causas y proponer medidas correctivas.- Participar en planes de emergencia y evacuación adaptados a movilidad reducida; coordinar simulacros.- Interlocución con SPA, mutua,



Inspección de Trabajo y autoridades sanitarias.Además, asumirás funciones como responsable del sistema de gestión: - Diseñar, documentar e implantar políticas, procesos y procedimientos; estandarizar prácticas entre centros.- Planificar y ejecutar auditorías internas y coordinar auditorías externas de certificación.- Gestionar no conformidades, análisis de causas y acciones correctivas.- Definir y hacer seguimiento de indicadores y objetivos con Dirección.- Colaborar con mantenimiento en planes preventivos con impacto en seguridad.Requisitos mínimosREQUISITOS - Grado en PRL, Seguridad y Salud, Ingeniería o Enfermería con formación en PRL; o FP Superior en Prevención de Riesgos Profesionales.- Experiencia mínima de 2 años en PRL, preferiblemente en ámbito sanitario, sociosanitario o atención a la dependencia.- Conocimiento de normativa PRL y de centros residenciales.- Manejo avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel.- Formación en movilización de personas dependientes, prevención de infecciones, psicogerontología y primeros auxilios/SVB.COMPETENCIAS CLAVE - Rigor y metodología- Autonomía y proactividad- Empatía- Comunicación y capacidad pedagógica- Trabajo en equipo- Planificación- Calma ante emergencias.¿Qué te ofrecemos? - Contrato indefinido, con jornada completa y estabilidad laboral.- Horario racional y conciliador: L-J de 08:00 a 17:00 y V y meses de verano: 08:00 a 14:00.- Rango salarial competitivo: entre 40.000 y 45.000 € brutos anuales.- 31 días naturales de vacaciones.¿TE INTERESA? ¡Esperamos tu inscripción!#J-18808-Ljbffr

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