En

ALVIC

llevamos más de 40 años desarrollando soluciones tecnológicas innovadoras para la gestión y automatización de negocios relacionados con el sector energético. Formamos parte de un grupo internacional, lo que nos permite trabajar en un entorno multicultural, dinámico y orientado al crecimiento, donde las personas son una pieza clave de nuestro éxito.

Si te apasiona el mundo HR, disfrutas trabajando cerca del negocio y quieres formar parte de un proyecto internacional en constante evolución, esta oportunidad es para ti.

Actualmente buscamos incorporar un/a

HR Responsible

para dar soporte a dos de nuestras unidades de negocio, actuando como referente de RRHH y colaborando estrechamente con managers, dirección y equipo corporativo.

¿Cuáles serán tus funciones?

Asesorar de forma proactiva a managers y dirección en cuestiones operativas y tácticas de Recursos Humanos.

Participar en la definición e implantación de políticas y procedimientos de RRHH.

Apoyar la gestión del talento, evaluación del desempeño y planes de desarrollo.

Dar soporte en la administración de personal (contratación, documentación laboral, ausencias, permisos, vacaciones, etc.).

Coordinar la relación con gestorías, mutuas y otros proveedores externos.

Colaborar en la gestión y seguimiento presupuestario de personal.

Elaborar informes e indicadores de RRHH para la toma de decisiones.

Gestionar la comunicación interna y fomentar una experiencia positiva para los empleados.

Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y de las políticas corporativas.

Participar en proyectos de mejora continua orientados al desarrollo organizativo y la eficiencia de los procesos de RRHH.

Formación universitaria en

Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, ADE

o estudios afines.





Experiencia mínima de

3 años

en Recursos Humanos o liderando alguna área específica de RRHH.

Conocimientos de legislación laboral española.

Conocimientos en gestión de formación, evaluación del desempeño y desarrollo del talento.

Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word y PowerPoint).

Conocimientos básicos de herramientas y sistemas de gestión de RRHH (ej: Factorial).

Valoraremos especialmente

Experiencia previa en entornos IT, industriales o multinacionales.

Conocimiento de herramientas de gestión del talento (ATS, LMS, entre otras).

Manejo de Power BI, Excel avanzado o herramientas de análisis de datos aplicadas a RRHH.

Experiencia trabajando en entornos internacionales y matriciales.

Excelente capacidad de comunicación e influencia.

Habilidades de organización, planificación y gestión de prioridades.

Persona autónoma, resolutiva y proactiva.

Capacidad de análisis y orientación a resultados.

Facilidad para generar relaciones de confianza con empleados y managers.

Espíritu colaborativo y orientación al trabajo en equipo.

Proyecto sólido dentro de una compañía internacional en crecimiento.

Café y fruta gratis en la oficina!

Participación activa en proyectos estratégicos de Recursos Humanos.

Entorno dinámico, innovador y orientado a las personas.

Plan de retribución flexible.

Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.

Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa.

Flexibilidad y autonomía para impulsar iniciativas de mejora dentro del área de RRHH.

¿Te interesa formar parte de ALVIC?

Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno internacional y contribuir directamente al crecimiento de las personas y del negocio,

¡queremos conocerte! .

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📌 HR RESPONSIBLE (San Martín de Centellas)
🏢 Alvic Group
📍 San Martín de Centellas