serveis IT integrals , on la tecnologia és clau per garantir entorns digitals
segurs, estables i eficients . Treballem en àmbits com
sistemes, cloud, dades, ciberseguretat i suport informàtic , amb una visió transversal i col·laborativa. Oferim un entorn on les persones poden
créixer professionalment , participar en projectes amb impacte real i contribuir activament a la
modernització i millora contínua
dels serveis digitals. Descripció del lloc
Busquem incorporar un/a Operador/a Informàtic/a per al nostre equip de IT. Monitoratge de sistemes, aplicacions i processos informàtics. Gestió d'incidències de primer nivell i escalat quan escaigui. Execució i control de tasques programades. Suport operatiu a usuaris interns. Registre i seguiment d'incidències i procediments. Cobertura puntual d'altres torns segons necessitats del servei. Formació en Informàtica, Sistemes, Telecomunicacions o similar. Experiència prèvia com a operador/a informàtic/a o en suport IT.
Disponibilitat per a treballar en torn de tarda i flexibilitat horària per a substitucions. Capacitat per a treballar sota procediments establerts. Competències clau
Coneixements bàsics de sistemes operatius (Windows i/o Linux). Experiència amb eines de monitoratge i ticketing. Capacitat per a executar processos tècnics i seguir protocols. Nocions de xarxes i resolució bàsica d'incidències. Competències personals
Flexibilitat i adaptabilitat a canvis de torn. Sentit de la responsabilitat i compromís amb el servei. Capacitat de reacció davant incidències. Organització i gestió del temps. Treball en equip i comunicació clara Empresa sòlida i referent en el sector salut. Horari
Setmana curta, setmana llarga, treballant 365 dies / 7 dies a la setmana, sent 1era setmana de DL a DG, descansant DL i DM de la següent, treballant de DX a DV i descansant DS i DG. Fent funció de corre torns també. Bon ambient laboral i beneficis socials
#J-18808-Ljbffr
📌 Operador IT per substitució (Barcelona)
🏢 Assistència Sanitària
📍 Barcelona
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.