Nuestro cliente está en la búsqueda de un/a Consultor/a de Selección de Personal altamentemente motivado/a para unirse a su equipo 100% remoto. Desde tu hogar, serás responsable de identificar, atraer y seleccionar talento principal para una amplia gama de clientes en diversos sectores. Trabajarás de forma autónoma pero conectada con un equipo de profesionales apasionados, utilizando herramientas digitales y estrategias innovadoras para conectar a las empresas con los mejores profesionales del mercado. Esta es una oportunidad única para redefinir tu carrera, contribuyendo al éxito de nuestra firma sin necesidad de desplazarte a una oficina física, y formando parte de una cultura que fomenta la flexibilidad y la colaboración virtual.

- Liderar procesos de selección completos para una variedad de roles y sectores.
- Realizar entrevistas exhaustivas, evaluaciones psicométricas y análisis de competencias.
- Desarrollar y ejecutar estrategias de búsqueda de talento utilizando herramientas digitales y redes profesionales.
- Actuar como asesor/a experto/a para los clientes, proporcionando información sobre el mercado laboral y las mejores prácticas de contratación.
- Fomentar relaciones duraderas y de confianza tanto con candidatos como con empresas cliente.
- Mantener registros precisos y actualizados de candidatos y procesos en nuestro sistema CRM.

Responsabilidades Clave

- Liderar procesos de selección completos para una variedad de roles y sectores.
- Realizar entrevistas exhaustivas,



evaluaciones psicométricas y análisis de competencias.
- Desarrollar y ejecutar estrategias de búsqueda de talento utilizando herramientas digitales y redes profesionales.
- Actuar como asesor/a experto/a para los clientes, proporcionando información sobre el mercado laboral y las mejores prácticas de contratación.
- Fomentar relaciones duraderas y de confianza tanto con candidatos como con empresas cliente.
- Mantener registros precisos y actualizados de candidatos y procesos en nuestro sistema CRM.

Requisitos

- Experiencia mínima de 3 años en consultoría de selección, headhunting o reclutamiento corporativo.
- Habilidades sobresalientes en entrevista y evaluación de candidatos.
- Capacidad demostrada para trabajar de forma independiente y gestionar eficazmente la carga de trabajo.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, esenciales para la interacción remota.
- Dominio de herramientas de reclutamiento online y plataformas de redes sociales profesionales.
- Compromiso con la calidad y la consecución de resultados excepcionales.

Beneficios

- Salario competitivo y estructura de bonos basada en el rendimiento.
- Flexibilidad total para trabajar desde cualquier lugar, garantizando un equilibrio vida-trabajo óptimo.
- Oportunidades de crecimiento profesional y acceso a formación continua.
- Formar parte de un equipo solidario y tecnológicamente avanzado.
- Participación en proyectos innovadores y con impacto directo en el éxito de las empresas cliente.

#J-18808-Ljbffr

📌 Promotor/A De Pruebas Auditivas (España)
🏢 Staff Global Group
📍 España