28 oct
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CT Headhunting
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España
28 oct
CT Headhunting
España
Sobre la empresa Empresa industrial especializada en soluciones de ventilación, tratamiento de aire y equipos para diversas aplicaciones industriales y de edificación, con una sólida presencia en los mercados nacionales e internacionales. Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Junior para el Departamento de Exportación , cuya misión será proporcionar soporte técnico-comercial a clientes y distribuidores internacionales, adquiriendo progresivamente autonomía en el conocimiento de los productos, sus aplicaciones y las soluciones ofrecidas por la compañía. Se trata de una posibilidad dirigida a perfiles junior con un alto nivel de inglés, interés por desarrollarse en un entorno industrial internacional y motivación para crecer profesionalmente dentro de la organización. Dar soporte técnico al Departamento de Exportación y a clientes internacionales. Atender consultas técnicas y comerciales relacionadas con los productos y las soluciones de la compañía. Analizar las necesidades de los clientes y colaborar en la selección de las soluciones técnicas más adecuadas. Preparar documentación técnica, ofertas y propuestas comerciales. Realizar el seguimiento de consultas y proyectos en coordinación con los distintos departamentos internos. Adquirir progresivamente conocimientos sobre el catálogo de productos,
sus aplicaciones y las herramientas técnicas de la compañía. Mantener contacto habitual con clientes y distribuidores internacionales. Participar en proyectos y consultas técnicas en colaboración con los equipos de Ingeniería y Producto. Formación en Ingeniería, preferiblemente Mecánica, Eléctrica/Electrónica o Industrial. También se valorarán candidaturas con un Ciclo Formativo de Grado Superior de perfil técnico o estudios de Ingeniería próximos a finalizar. Nivel fluido de inglés, tanto oral como escrito. Parte de la entrevista se realizará en este idioma. No
se requiere
experiencia profesional previa, aunque se valorarán especialmente los conocimientos técnicos, la actitud y el potencial de desarrollo. Interés por el entorno industrial y por las funciones técnico-comerciales. Capacidad de aprendizaje, autonomía, iniciativa y orientación al cliente. Teletrabajo: posibilidad de trabajar en remoto dos días por semana una vez alcanzada la autonomía necesaria en el puesto, previsiblemente tras los primeros 4-5 meses. modelo de trabajo que contempla un viernes y un lunes de teletrabajo al mes. Desarrollo profesional: incorporación a un proyecto con posibilidades de crecimiento y evolución dentro de una compañía industrial con presencia internacional. #
📌 Comercial Técnico Júnior con inglés (España)
🏢 CT Headhunting
📍 España