Consultor/a SAP con inglés (Álava)

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28 oct
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Indra Group
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Consultor/a SAP SuccessFactors con experiencia en Performance & Goals
para incorporarse a proyectos de transformación digital y evolución de soluciones de RR. Participar en proyectos de implantación, configuración y evolución de SAP SuccessFactors Performance & Goals.
Elaborar documentación funcional y colaborar en las pruebas y puesta en producción.
Experiencia como consultor/a SAP SuccessFactors.
Conocimientos y experiencia en el módulo Performance & Goals.
Experiencia en toma de requerimientos, configuración funcional y soporte a usuarios.
Participación en proyectos de implantación, mantenimiento o evolución de SuccessFactors.
Capacidad de análisis, orientación al cliente y habilidades de comunicación.
Se valorará experiencia en otros módulos de SuccessFactors y disponer de certificaciones oficiales.
Ubicación:
Entre un 80 y 100% Teletrabajo según la ubicación. Proyectos innovadores y de alto alcance:
participarás en proyectos de transformación digital y trabajarás con tecnologías de referencia.
Plan de carrera adaptado a ti:
diseñado para impulsar tu crecimiento y crecimiento profesional.
formarás parte de una compañía líder, con proyectos de largo recorrido y grandes oportunidades de desarrollo.
Días de vacaciones + días de libre disposición.
comunicación directa y fluida con responsables y compañeros,



en un entorno colaborativo.
Formación continua:
acceso a Open University y Udemy for Business, con miles de cursos para seguir desarrollando tus competencias.
evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas del día a día. Entrevista con el equipo de Atracción de Talento:
queremos que nos conozcas mejor como empresa, nuestros valores y modelo de carrera, para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
si todo va bien, ¡te incorporarás a nuestro equipo y comenzaremos esta nueva etapa juntos!
Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.
Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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