Desde Talent Hunter estamos colaborando con una consultora tecnológica que busca incorporar un/a Técnico/a de Sistemas para trabajar en un proyecto estable y de larga duración con uno de sus clientes.
Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.
La posición está orientada a una persona con experiencia en administración de sistemas Linux y conocimientos en entornos IBM AIX e IBM i Series (AS/400), que pueda asumir progresivamente responsabilidades dentro de la infraestructura y participar en la transferencia de conocimiento junto a perfiles senior.
Funciones principales
- Administración y soporte de sistemas Linux en entornos corporativos.
- Gestión y mantenimiento de entornos IBM AIX.
- Soporte y administración de sistemas IBM i Series (AS/400).
- Gestión y soporte de sistemas de almacenamiento.
- Participación en tareas de mejora, optimización y evolución de la infraestructura.
- Colaboración con perfiles senior en la transferencia progresiva de conocimiento y en la asunción de nuevas responsabilidades dentro del proyecto.
Requisitos técnicos
- Experiencia en administración de sistemas Linux — imprescindible.
- Conocimientos y experiencia con IBM AIX.
- Conocimientos y experiencia con IBM i Series (AS/400).
- Experiencia con sistemas de almacenamiento.
Condiciones
Ubicación: Las Rozas, Madrid.
Modalidad: híbrida. La frecuencia de presencialidad puede variar en función de las necesidades del proyecto y del equipo. Puede haber semanas en las que sea necesario acudir a las oficinas más de un día, así como otras en las que no sea necesario acudir. Por ello, es significativo contar con disponibilidad para desplazarse a Las Rozas cuando el proyecto lo requiera. xghoner
El cliente explicará durante la entrevista todos los detalles relativos al horario, organización de la jornada y funcionamiento del equipo, ya que esta información todavía no está cerrada.
Salario: 45k - 50k
📌 Técnico de Sistemas (Madrid)
🏢 Talenthunter
📍 Madrid
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