Desde Candee, Partner de Talento, estamos gestionando esta posición de Brand & Demand Generation Manager para una compañía B2B consolidada en pleno momento de transformación y profesionalización. ¿Se trata de una empresa con más de 20 años de trayectoria y un equipo de más de 50 personas. Se encuentra en una nueva etapa de crecimiento, con foco en estructurar mejor procesos, profesionalizar el área de marketing y reforzar su posicionamiento estratégico en el mercado. Trabajan en entornos de proyecto y su modelo combina visión técnica, personalización y colaboración estrecha con clientes profesionales.
¿Cultura transversal real, donde el equipo de Marketing actúa como un nexo real entre todos los departamentos estratégicos.
Equipo joven con ambición: Energía, ganas y mentalidad de mejora continua.
¿Cómo será tu equipo? Reportarás a la persona responsable de Ventas y de Marketing global y trabajarás de forma muy transversal con equipos técnicos y comerciales, tanto propios como partners externos. Contarás con una persona en tu equipo que te dará apoyo, a la que acompañarás a nivel de criterio y supervisión de proyectos.
¿Tu misión será crear y liderar la estrategia de Brand & Demand Generation B2B, definiendo la visión estratégica y coordinando su ejecución junto a equipo interno y partners externos, profesionalizando el funnel digital y alineándolo con el equipo comercial.
Estrategia & Posicionamiento de Marca: Definir la estrategia global de comunicación (mensajes clave, narrativa, prioridades y canales), coordinando su ejecución con equipo interno y colaboradores externos. Construir el plan de marketing alineado con objetivos comerciales. Definir acciones de brand awareness a nivel internacional. Demand Generation & Digital:



Diseñar la estrategia estructurada de generación de demanda B2B, definiendo procesos, prioridades y modelo de medición; coordinando la implementación junto a partners externos y equipo interno, asegurando coherencia y eficiencia. Optimizar la web como canal de captación. Diseñar el funnel completo de leads implementando procesos digitales con una gran visión estratégica. Mejorar la trazabilidad y las automatizaciones en el CRM (con soporte externo a nivel técnico). Alineación con Comercial: Llevar al siguiente nivel la relación y alineamiento entre los equipos de marketing–ventas. Diseñar planes de entrada en nuevos mercados. Definir qué acciones de marketing acompañan la expansión de la compañía.
Gestión de Proyectos & Eventos: Liderar el concepto estratégico y la participación de la compañía eventos clave. Coordinar partners externos. Asegurar una ejecución impecable y control de timings. Liderazgo Interno: Liderar y acompañar a la persona de tu equipo. Definir y estructurar procesos internos de marketing para profesionalizar el área. Buscamos una persona con un perfil digital con visión y liderazgo estratégico, alguien que cuente con:
~+Criterio estratégico con capacidad de tener una mirada integral.
~ Experiencia en la generación de leads cualificados en B2B con venta consultiva y/o ciclos de venta largos, así como en notoriedad y visibilidad de marca.
~ Comodidad trabajando con CRM (ideal Salesforce).
~ Inglés alto.
~ Ownership y accountability: alguien confiable, de esas personas que transmiten tranquilidad y no requieren de seguimiento para saber que las cosas van a suceder.
~ Y, sobre todo, una actitud de ilusión, de ganas de sumar y proactividad que le venga de serie.

¿Modelo híbrido, con 1 día de teletrabajo semanal.
Jornada intensiva en verano.
Vacaciones concentradas en verano y en fechas señaladas.

📌 Brand Manager (Barcelona)
🏢 Talantir
📍 Barcelona