¿Quieres desarrollarte profesionalmente en un despacho en pleno crecimiento?
¿Resides en Barcelona y buscas un entorno dinámico donde potenciar tu carrera jurídica?
Desde Sibils Consulting colaboramos con un despacho que ofrece precisamente esa oportunidad.
Nuestro cliente es una firma especializada en Derecho Laboral y de la Seguridad Social que ha experimentado un importante crecimiento en los últimos años, consolidándose como un referente en el asesoramiento a empresas nacionales e internacionales.
Su propuesta de valor combina un elevado nivel técnico con una atención cercana y personalizada, lo que le permite construir relaciones a largo plazo con sus clientes y convertirse en un auténtico socio estratégico para sus departamentos de Recursos Humanos y dirección.
El equipo está integrado por profesionales altamente especializados que intervienen tanto en el asesoramiento laboral recurrente como en proyectos de especial complejidad, incluyendo negociaciones colectivas, reestructuraciones empresariales, auditorías laborales, procedimientos judiciales y actuaciones ante la Inspección de Trabajo.
La firma asesora a compañías de distintos tamaños y sectores de actividad, lo que ofrece la posibilidad de trabajar en una amplia variedad de asuntos y adquirir una visión general y estratégica del Derecho Laboral en entornos empresariales dinámicos y en constante evolución.
FUNCIONESAsesoramiento jurídico integral, transversal y habitual a empresas en materia laboral.




Negociación colectiva sectorial o interna, gestión de conflictos laborales y elaboración de estrategias preventivas.
Defensa letrada ante la Inspección de Trabajo, la Seguridad Social y en procedimientos judiciales o administrativos.
Gestión de modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo (reorganización, movilidad, cambio de jornada, etc.).
Participación en procesos de due diligence laboral y de Seguridad Social (operaciones de M&A;, reestructuraciones, planes de viabilidad).
Diseño y apoyo en la implantación de planes de igualdad y códigos de conducta laborales.
Resolución de consultas y asesoramiento continuo en materia jurídico-laboral para los clientes del despacho.
REQUISITOSGrado en Derecho.
Experiencia profesional mínima de 4-5 años (aproximadamente) como abogado/a laboralista en asesoramiento a empresa.
Valorable Máster en Asesoramiento Laboral o similar formación complementaria.
Persona proactiva, con autonomía, orientada al aprendizaje y al desarrollo profesional en el área laboral.
Capacidad de trabajo metódico, organizada, responsable y con buen trabajo en equipo.
CONDICIONESIncorporación inmediata.
Contrato indefinido y jornada completa.
Teletrabajo.
Jornada intensiva los viernes y durante el mes de agosto.
Plan de carrera definido dentro de la firma, con posibilidad de crecimiento.
Salario bruto anual entre ****
* €, en función de experiencia y valía.

📌 Abogado/A Laboralista Senior (España)
🏢 Sibils Consulting
📍 España