Acerca del rol

Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación.

Estamos buscando un/a técnico/a eléctrico que reúna nuestros valores, no tengan miedo de desafiar, innovar, experimentar y trabaje en equipo. Siempre estamos buscando formas de mejorar nuestros productos y a nosotros mismos. Si eres tú, nos encantaría hablar.

Responsabilidades del puesto

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- Solucionar problemas, reparar la instalación del IDC (International Distribution Center), así como los vehículos automáticos del área de Logística.

- Mantener la documentación técnica, tales como planos, diagramas eléctricos, neumáticos y manuales técnicos.

- Participar en los mantenimientos preventivos.

- Supervisar y ejecutar las reformas y actualizaciones , para mejorar su rendimiento.

- Generar estándares y procedimientos técnicos.

- Trabajar conforme a las normas y garantizar que los equipos también lo hagan.

Quien eres

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- Formación técnica (módulos de FP o ingenierías), eléctrica – electrónica.

- Conocimientos y manejo de paquete Office.

- Experiencia de trabajo en entorno industrial.

- Comunicación efectiva y escucha activa.

- Proactividad y autonomía.



Orientación a cliente interno.

- Trabajo bajo presión y con deadlines ajustados.

- Trabajo en equipo y capacidad de liderazgo e influencia.

- Se valorará inglés hablado y escrito

Que te ofrecemos

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- Contrato indefinido

- 5º Turno

- Confiable médico privado.

En Essity, creemos que cada carrera es tan única como el individuo y capacitamos a las personas para alcanzar su máximo potencial en una cultura ganadora motivada por un poderoso propósito.
Ambiente de trabajo colaborativo y afectuoso | Empoderamiento | Impacto laboral | Trabajar con un propósito poderoso | Aprendizaje individual y desarrollo | Salud y seguridad | Responsabilidad social | Innovación
Essity es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los aspectos del empleo, incluida la decisión de contratar, promover, disciplinar o despedir, se basarán en el mérito, la competencia, el desempeño y las necesidades comerciales. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, edad, discapacidad física o mental, embarazo, orientación sexual. xghoner Buscamos reclutar, desarrollar y retener a las personas con más talento de un grupo diverso de candidatos/as.

📌 Technician Maintenance (Allo)
🏢 Essity
📍 Allo