GRUPO BNP PARIBAS
El Grupo BNP Paribas es el principal banco de la Unión Europea y uno de los más importantes a nivel internacional. Contamos con cerca de * empleados en 65 países. En España somos más de * empleados en 13 líneas de negocio.
ARVAL
En Arval tenemos como misión mejorar la vida de las personas ofreciendo servicios de movilidad adaptados a las necesidades de nuestros clientes y con una clara orientación hacia la movilidad sostenible. Ofrecemos una amplia gama de soluciones innovadoras y proporcionamos un servicio personalizado a nuestros clientes, desde grandes corporaciones a particulares. Con más de 30 años de experiencia, presencia en treinta países y una flota financiada superior a 1,5 millones de vehículos, somos líderes en nuestro sector
SOBRE EL PUESTO
MISIÓN
Garantizar una gestión óptima del stock y un aprovisionamiento eficiente para la operativa de flota, asegurando la disponibilidad, trazabilidad y coste adecuado de los vehículos necesarios para la actividad. Contribuye de forma directa a la continuidad operativa, la satisfacción del cliente y la optimización del coste total.
RESPONSABILIDADES
Planificación y Forecasting
Elaborar previsiones de demanda (rolling/12 meses) y planes anuales o semestrales por proveedor o tipología de vehículo.
Dimensionar correctamente los niveles de stock (stock mínimo, stock de seguridad, cobertura).
Impulsar el uso de herramientas de planificación como key user (Slim4 u otras).
Gestión del Aprovisionamiento
Garantizar el abastecimiento continuo de vehículos para los procesos de entrega, sustitución o necesidades operativas.
Realizar cálculos de lotes óptimos de compra según volumen, rotación y estrategia.
Realizar el seguimiento de compras, precios medios y desviaciones.




Control y Optimización del Stock
Análisis de obsoletos, baja rotación y definición de planes de mejora.
Optimización de flujos, clasificación ABC, metodologías LEAN, 5S o iniciativas similares para mejorar la eficiencia del stock de vehículos.
Garantizar la trazabilidad interna de todos los vehículos dentro de los distintos procesos.
REQUISITOS
Formación y Experiencia
Mínimo 2 años de experiencia en aprovisionamiento, gestión de stock o supply chain.
Conocimientos sólidos en gestión de inventarios y planificación.
Valorable formación especializada en Supply Chain / Operaciones / Ingeniería.
Conocimientos técnicos e Idiomas
Excel avanzado.
Manejo de herramientas MRP / forecast (Slim4, SAP u otras).
Valorable inglés alto.
COMPETENCIAS
Técnicas
Capacidad analítica y atención al detalle.
Organización y planificación avanzada.
Proactividad y enfoque en mejora continua.
Orientación a resultados y control operativo a través de KPIs.
Transversales & Comportamentales
Comunicación efectiva con equipos internos y proveedores.
BENEFICIOS
Programas de formación, planes de carrera y oportunidades de movilidad interna, no solo a nivel nacional sino también a nivel internacional gracias a nuestra presencia en diferentes países.
Comité de Diversidad e Inclusión a nivel Grupo que vela por un ambiente de trabajo inclusivo.




En los últimos años se han creado varias comunidades de empleados que organizan diferentes acciones de concienciación en torno a la diversidad e inclusión (PRIDE, We Generations y MixCity).
Programa de voluntariado corporativo (1 Million Hours 2 Help) en el que los empleados pueden dedicar tiempo de su horario laboral a actividades de voluntariado.
Plan de retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico, guardería, tarjeta transporte, formación.
Modelo de teletrabajo híbrido (50%).
22 días de vacaciones.
3 días de asuntos propios.
Día libre a elegir entre Nochebuena y Nochevieja.
Tarde libre el día de tu cumpleaños.
Jornada intensiva todos los viernes y en julio y agosto.
Flexibilidad horaria.
Seguro de vida.
Confiable médico.
Bolsa de beneficios: *€/año de ayuda comida y ***€/año de seguro médico.
Salario fijo + bonus variable + participación en beneficios.
Compromiso de diversidad e inclusión
BNP Paribas Grupo en España es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los que buscan trabajo. Nos comprometemos activamente a garantizar que ninguna persona sea discriminada por motivos de edad, discapacidad, cambio de género, estado civil o de matrimonio, embarazo y maternidad/paternidad, raza, religión o creencias, sexo u orientación sexual. La equidad y la diversidad están en el centro de nuestra política de contratación porque creemos que fomentan la creatividad y la eficiencia, lo que a su vez aumenta el rendimiento y la productividad. Por tanto, en igualdad de condiciones en cuanto a cualificación y competencias para el puesto, accederá la persona candidata del sexo m

📌 Stock Management Specialist (Madrid)
🏢 Talantir
📍 Madrid