¡En Fujitsu buscamos personas con talento!
En Fujitsu, desde ****, nos ha impulsado el objetivo de crear un mundo sostenible a través de la innovación.
Hoy somos líderes en transformación digital a nivel global, con ******* empleados en más de 50 países.
Impulsamos a nuestra diversa comunidad para alcanzar la excelencia mediante el crecimiento profesional y nuevas oportunidades.
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¿Qué habilidades y experiencia requerimos de ti?
Titulación universitaria, FP2 o equivalente relacionada con Informática o Ingeniería.
Al menos 5 años de experiencia en desarrollo e implantación de software empresarial, diseño y despliegue de soluciones de Inteligencia Artificial y diseño de arquitecturas escalables y mantenibles.
Al menos 3 años de experiencia en Microsoft Azure, incluyendo Azure Open AI, Azure AI Foundry y servicios cloud asociados a IA.
Al menos 3 años de experiencia implantando buenas prácticas de desarrollo, revisión de código, gestión de ramas y repositorios, automatización CI/CD y prácticas Dev Ops/MLOps.
Al menos 2 años de experiencia administrando repositorios Azure Dev Ops, incluyendo estrategias de branching, Pull Requests,



gestión colaborativa de código y pipelines de despliegue.
Al menos 2 años de experiencia en Inteligencia Artificial Generativa, arquitecturas RAG e integración y consumo de modelos mediante APIs.
Experiencia de al menos 2 años trabajando con Azure Open AI, Azure AI Foundry, Amazon Bedrock, Lang Chain, Lang Graph y Lang Smith.
Conocimientos avanzados de Python.
Experiencia con Azure Machine Learning, Kubernetes, Docker, Terraform, Git Hub Actions y MLflow.
Experiencia en observabilidad de aplicaciones de IA, Agentic AI y MCP (Model Context Protocol).
Contratación indefinida.
Ayuda de comida.
Ayuda de Teletrabajo Seguro de vida y accidentes.
Carrera profesional en una multinacional líder en su sector.
Empresa con sólida cultura organizacional.
Acceso a plataformas formativas (Udemy y certificaciones).
¡Y muchísimos beneficios más!
En Fujitsu estamos comprometidos con un proceso de selección inclusivo que valora la diversidad de orígenes y experiencias de todos los candidatos.
Creemos que contratar a personas de orígenes muy diversos nos hace más fuertes, no porque sea lo correcto, sino porque nos permite aprovechar un abanico más amplio de perspectivas y experiencias vitales.
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📌 Ingeniero Ia Senior (Ribamontán al Mar)
🏢 Fujitsu
📍 Ribamontán al Mar