RSM es la sexta firma internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 500 oficinas y más de 56.000 profesionales.En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con 600 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla.En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector.En este contexto, buscamosun/a Abogado/a Senior de Derecho Laboralpara nuestra oficina de Madrid, con al menos cinco años de experiencia y una sólida trayectoria en due diligence laborales.¿Cuáles serán tus responsabilidades?Asesoramiento laboral recurrente a clientes nacionales e internacionales.Elaboración y coordinación de due diligence laborales, identificando riesgos y proponiendo medidas de mitigación.Redacción y revisión de informes laborales asociados a operaciones corporativas y transacciones.Dirección letrada y representación en procedimientos ante la jurisdicción social cuando resulte necesario.Gestión directa de clientes y coordinación de proyectos multidisciplinares con otras áreas de práctica.Participación en negociaciones colectivas, reestructuraciones y asuntos laborales complejos.Grado en Derecho,



Máster de Acceso a la Abogacía y colegiación como ejerciente.Se valorará formación de posgrado especializada en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.Experiencia profesional demostrable de al menos cinco años en asesoramiento jurídico-laboral a empresas.Experiencia sólida en la realización y coordinación de due diligence laborales en el contexto de operaciones corporativas.Capacidad para gestionar de forma autónoma la relación con clientes y coordinar proyectos complejos.Nivel de inglés muy alto (mínimo C1), tanto oral como escrito, con capacidad para participar en reuniones, redactar informes, revisar documentación y asesorar a clientes internacionales con total autonomía.Y además nos gustaría que tuvieras:Autonomía, iniciativa y proactividad.Enfoque práctico, orientado a resultados y a la resolución de problemas.Marcada orientación al cliente y compromiso con la excelencia en el servicio.Excelente capacidad de análisis, criterio jurídico y habilidad para tomar decisiones.Buenas habilidades de comunicación, negociación e interlocución.Capacidad de planificación, organización y priorización en entornos exigentes.Habilidad para gestionar simultáneamente diferentes asuntos, clientes y plazos.Sentido de la responsabilidad, compromiso y atención al detalle.Capacidad para trabajar de manera colaborativa en equipos multidisciplinares.Interés por desarrollar una carrera profesional en un entorno ágil, exigente e internacional.Energía, resiliencia y una actitud positiva.Contratación indefinida a jornada completa.Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM Spain.Plan de formación interna y externa.Transparencia, comunicación y feedback constante.#J-18808-Ljbffr

📌 Abogado/A Laboralista Senior (Madrid)
🏢 RSM SPAIN
📍 Madrid