¿Te gustaría impulsar tu perfil profesional en administración de personal y nóminas? En Viamed estamos en la búsqueda de un/a Becario/a de Administración de Personal y Nómina con ganas de aprender, crecer profesionalmente y aportar valor al equipo corporativo en nuestras Oficinas Centrales, ubicadas en Alcobendas (Madrid). Durante tus prácticas apoyarás al equipo en la gestión administrativa a través de:
* La elaboración y gestión de contratos.
* La tramitación de altas y bajas en la Seguridad Social.
* La gestión de procesos administrativos y el control de la documentación.
* La participación en otros proyectos de impacto del área. ¿Qué necesitas para apuntarte?
* Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración de Empresas o similar.
* Imprescindible estar cursando Máster en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o similar, con posibilidad de realizar convenio de prácticas con tu universidad.
* Valorable experiencia y conocimientos en seguridad social, nóminas y temas relacionados.
* Tener una actitud entusiasta,
interés por el aprendizaje continuo y orientación a objetivos.
* Conocimiento avanzado de paquete office (Excel, Word, PowerPoint). Valorable conocimientos en Power BI.
* Capacidad para trabajar de forma organizada y colaborativa.
* Mostrar orientación al detalle y una actitud cuidadosa en la gestión de información y tareas administrativas. ¿Qué te ofrecemos?
* Ayuda económica al estudio.
* Modalidad híbrida y flexibilidad de horario acorde a la jornada académica.
* Aprendizaje práctico, oportunidad de asumir nuevos retos y potenciar tu crecimiento profesional. Jornada: completa o parcial, según disponibilidad Contrato: Convenio de prácticas Viamed Salud promueve la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados sin distinción de género, orientación sexual, raza, discapacidad o cualquier otra condición. #J-18808-Ljbffr
📌 Beca Administración de Personal – Oficinas Centrales (Comunidad de Madrid)
🏢 Viamed
📍 Comunidad de Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.