¿Te apasiona el área de personas y quieres desarrollarte en el sector del transporte y la logística? Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de Geopost, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo. Tus principales funciones serían:
* Implantar las políticas y procedimientos de reclutamiento y selección.
* Realizar y coordinar los procesos de selección.
* Organizar y activar el Plan de Acogida para acelerar el proceso de integración de los empleados en la compañía.
* Identificar junto con el responsable de cada área las necesidades formativas.
* Colaborar en la realización del plan de formación de las diferentes zonas.
* Evaluar el grado de aprovechamiento y la calidad de las formaciones impartidas.
* Planificar, coordinar las acciones de formación.
* Coordinar, supervisar y dar seguimiento de la actividad de prevención de riesgos laborales.
* Controlar los procesos administrativos y la externalización de recursos.




* Mantener relación fluida con el comité de empresa para mantener un buen clima laboral entre los centros de trabajo.
* Identificar las personas con potencial y definir un plan de desarrollo para ellas.
* Acompañar a la dirección regional para la correcta gestión de personas. Buscamos a alguien que cuente con:
* Formación universitaria superior en Psicología, RRLL, Derecho o ciencias del trabajo, será valorable contar con master en RRHH y/o PRL.
* Experiencia mínima de 4 años en un puesto similar.
* Capacidad de gestión de proyectos y de equipos.
* Imprescindible disponibilidad para viajar.
* Valorable contar con conocimientos en subvenciones de formación FTFE.
* Contrato Indefinido
* Retribución Fija, FlexiRetribución y otros beneficios sociales.
* Integración en un equipo de profesionales motivados, en un ambiente de trabajo ágil
* Desarrollo profesional. SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo. #J-18808-Ljbffr

📌 RESPONSABLE REGIONAL DE PERSONAS (Cantabria)
🏢 Seur
📍 Cantabria