Perfil profesional: Ingeniería D&S;, Mobility y ATM Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia Modalidad del puesto: Híbrido Chief Engineer UAVs Communication. San Fernando de Henares (híbrido) Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Chief Engineer como responsable técnico de Comunicaciones de UAVs, definiendo la visión estratégica y convirtiendo ideas en capacidades operativas de alto valor.

Diseñas arquitecturas de comunicaciones para plataformas UAS, asegurando conectividad segura y resiliente. Defines enlaces C2, LOS, BLOS y SATCOM para operaciones complejas y entornos BVLOS. Lideras actividades de modelado, integración, validación y ensayos de comunicaciones.

Garantizas la interoperabilidad, disponibilidad y continuidad de las comunicaciones en escenarios críticos. Participas en la definición de requisitos, certificación y puesta en servicio de sistemas de comunicaciones aeronáuticas. Actúas como referente técnico, colaborando con equipos multidisciplinares de ingeniería, integración y operaciones.

Titulación en Ingeniería de Telecomunicaciones, Aeronáutica, Electrónica o similar.

Experiencia senior en sistemas de comunicaciones aeronáuticas y plataformas UAS/UAV . Conocimiento de arquitecturas C2, LOS, BLOS, SATCOM y operaciones BVLOS .

Experiencia en diseño, integración y validación de redes tácticas y sistemas de transmisión de datos de misión. Conocimiento de arquitecturas redundantes, resiliencia de comunicaciones y continuidad operacional.

Experiencia en gestión de requisitos y ciclo completo de desarrollo de sistemas.



Nivel alto de inglés.

Experiencia con Datalinks tácticos, MANET, FANET, IP Mesh Networks y LTE/4G/5G privadas . Conocimientos de SDR (Software Defined Radio) , redes cognitivas y redes multiportadora.

Experiencia en protocolos y estándares como MAVLink, STANAG 4586 y STANAG 7085 .

Experiencia en validación, certificación y ensayos de sistemas de comunicaciones complejos.

Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.

Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.

Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.

Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales,con seguridad financiera.

Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones +8 días de libre disposición .

Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.

Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!) Revisión de tu perfil:



Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.

Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tú como el equipo de Talento pueda analizar si hay match.

Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).

Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida competente y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡

📌 Chief Engineer UAVs Communication (Madrid)
🏢 Indra Group
📍 Madrid