¿Te apasiona acompañar al negocio a través de las personas?
¿Disfrutas impulsando iniciativas de talento y aportando soluciones laborales en entornos Retail dinámicos y exigentes?
Esta oportunidad puede ser para ti
ComoHR Business Partner Retail, serás el/la socio/a estratégico/a de los equipos de Retail, acompañando a managers y equipos en todos los procesos de gestión de personas, con una sólida visión de negocio y un elevado expertise en legislación laboral.Flexibilidad horaria:Conciliarás tu vida personal y cualificado con horario de entrada entre las 8:00 y 9:30 y de salida a partir de las 17:00h y los viernes tarde serán libres para ti.Instalaciones únicas:vivirás la experiencia #TOUSLifestyle en unas instalaciones únicas con espacios que inspiran y potencian la colaboración y el networking con nuestra #HQ-TOUSCommunity.Boutique Restaurant:Podrás beneficiarte de un menú diario con productos de proximidad a partir de 3€.
En tus breaks, te encantará nuestro coffee bar.
Queremos que te cuides
30% de descuento en todos nuestros productos:Además, podrás disfrutar de ventas especiales durante todo el año.
Si no lo eres ya, acabarás convirtiéndote en un #TOUSLover.Flexibilidad en tu salario:podrás destinar una parte de tu salario a servicios como seguro de salud, tarjeta comida o cursos de formación personalizados,



ahorrándote impuestos.Plan de onboarding a medida:conocerás de primera mano el corazón de nuestro negocio y nuestra propuesta de valor para poder transmitirla a los mejores profesionales del mercado.TOUS Connect : toda la información que necesitas con un solo clic para estar conectado/a con la actualidad de la compañía.
¿Qué te hará triunfar en la posición?
Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Recursos Humanos o similar.Experiencia mínima de 5 -7 años como HRBP en entornos Retail.Conocimiento sólido de legislación laboral española y relaciones laborales.Capacidad para interpretar convenios colectivos y trasladar recomendaciones alineadas con la estrategia de negocio.Experiencia en gestión del cambio y transformación organizativa.Perfil con visión estratégica, cercanía al negocio y fuerte orientación a las personas.Nivel de inglés que te permita desenvolverte cómodamente en un entorno internacional.Responsabilidades y oportunidades:Actuarás como partner estratégico de los equipos Retail acompañando a managers y líderes en la toma de decisiones relacionadas con personas.Asesorarás en materia de legislación laboral, relaciones laborales y cumplimiento normativo.Liderarás la gestión de casos complejos relacionados con desempeño y conflictos laborales.Acompañarás procesos organizativos garantizando el cumplimiento legal y la mejor experiencia para las personas.Participarás en negociaciones, consultas y proyectos vinculados a relaciones laborales cuando sea necesario.
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📌 Hr Business Partner Retail (Madrid)
🏢 Tous Jewelry
📍 Madrid