¿Te apasionan las Relaciones Laborales, la negociación y la mejora continua?

¡Esta ocasión puede interesarte!

Te incorporarás a un proyecto en el que tendrás un papel clave como referente en Relaciones Laborales y Administración de Personal, colaborando estrechamente con managers y equipos para garantizar una gestión eficiente, rigurosa y alineada con la normativa laboral.

Entre tus principales responsabilidades estarán:

- Gestionar las relaciones con el Comité de Empresa y participar en procesos de negociación.
- Supervisar el proceso de nómina y coordinar la administración de personal.
- Analizar algunos de los indicadores principales de RRHH.
- Asesorar a managers y contribuir a la toma de decisiones en materia de gestión de personas.

Requisitos:
- Experiencia en Relaciones Laborales, HRBP o una posición similar.
- Experiencia en interlocución y negociación con Comités de Empresa.
- Capacidad analítica, organización, proactividad y orientación a resultados.
- Inglés mínimo B2

Si te identificas con este perfil, ¡nos encantará hablar contigo!

📌 HR Business Partner / RRLL (Barcelona)
🏢 Brainhunters
📍 Barcelona