Apoyo y seguimiento individualizado a personas trabajadoras con discapacidad.
Desarrollo de habilidades sociales, laborales y de autonomía personal.
Acompañamiento en la adaptación al puesto de trabajo y al entorno laboral.
Detección de necesidades y elaboración de planes de intervención individualizados.
Coordinación con el equipo multidisciplinar, empresas y recursos sociales.
Seguimiento del desempeño laboral y prevención de posibles dificultades.
Fomento de la integración sociolaboral y mantenimiento del empleo,Atención y apoyo individualizado a personas con discapacidad.
Seguimiento y evaluación de la adaptación al puesto de trabajo.
Apoyo en la adquisición de hábitos y habilidades laborales.
Detección y resolución de dificultades en el ambiente laboral.
Acompañamiento y orientación sociolaboral.
Coordinación con empresas, responsables y profesionales del equipo.
Elaboración de informes y registros de seguimiento.
Promoción de la autonomía personal y la integración laboral.
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