En House Group buscamos incorporar un/a Head of Corporate Services que lidere las áreas de Finanzas, Personas, Legal y Administración, asegurando que la información, los procesos y los recursos corporativos acompañen el crecimiento del grupo. Buscamos un perfil senior, con una base financiera sólida, capacidad para coordinar equipos y experiencia trabajando de forma transversal con dirección, responsables de área y asesores externos. House Group es un grupo independiente de compra y creatividad publicitaria formado por cuatro unidades especializadas: House of Media, House of Digital, House of Stories y House of AI. Liderarás las áreas corporativas de House Group y coordinarás directamente a un equipo de dos personas, estableciendo prioridades, distribuyendo responsabilidades y realizando el seguimiento de los principales temas del área. Supervisar los cierres contables y financieros, asegurando que la información sea correcta y esté actualizada. Realizar el seguimiento de la tesorería y mantener una previsión actualizada de las necesidades de caja. Supervisar los procesos de cobro y pago y hacer seguimiento de posibles incidencias. Coordinar la preparación y el seguimiento del presupuesto y las previsiones financieras de la compañía. Preparar la información financiera necesaria para facilitar la toma de decisiones por parte del CEO. Coordinarse con la asesoría contable y fiscal y asegurar el cumplimiento de las obligaciones correspondientes. Supervisar los procesos de facturación, cobros, pagos, documentación y archivo. Organizar las prioridades del equipo administrativo y realizar el seguimiento de las tareas recurrentes. Asegurar que la documentación corporativa esté actualizada, ordenada y accesible. Colaborar con el equipo de sistemas en la mejora de los datos,



las herramientas de gestión y la automatización de procesos administrativos. Coordinar los procesos de incorporación y salida de personas, así como la documentación asociada. Gestionar, junto con el CEO y los responsables de equipo, los procesos de revisión retributiva, evaluación y desarrollo. Coordinar la relación con la asesoría laboral y realizar el seguimiento de contratos, nóminas e incidencias. Asegurar la correcta aplicación de las políticas internas y mantener actualizada la documentación laboral. Facilitar información e indicadores que permitan tomar mejores decisiones relacionadas con el equipo. Dar soporte a los responsables de área en cuestiones laborales y organizativas, manteniendo en cada responsable la gestión cotidiana y el feedback de sus equipos. Legal Coordinar la revisión y el seguimiento de contratos, renovaciones, vencimientos y otros compromisos legales de la compañía. Identificar posibles riesgos legales o contractuales y trasladarlos al CEO. Coordinarse con abogados y asesores externos cuando sea necesaria una revisión especializada. Experiencia consolidada en posiciones de responsabilidad dentro de las áreas de Administración y Finanzas, Dirección Financiera o Servicios Corporativos. Experiencia en cierres financieros, tesorería, presupuestos, previsiones y análisis de rentabilidad.



Experiencia en la gestión de procesos de personas y en la coordinación con asesorías laborales y legales. Capacidad para analizar información, anticipar riesgos y trasladar los datos a decisiones y acciones concretas. Dominio de Excel y experiencia trabajando con herramientas de gestión o ERP. Capacidad para documentar procesos y tratar información financiera, laboral y corporativa con la máxima confidencialidad. Formación en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar, o experiencia cualificado equivalente. Nivel avanzado de catalán y castellano. ¿Contrato indefinido a tiempo parcial. Jornada de 20 horas semanales, distribuidas en 4 horas diarias de lunes a viernes, con una franja horaria a acordar. Modelo de trabajo híbrido en Barcelona (3 días oficina y 2 de teletrabajo) Reporte directo al CEO y responsabilidad sobre un área estratégica para el crecimiento y la organización del grupo. Liderazgo de un equipo interno y coordinación con especialistas y asesores externos. Un proyecto estable dentro de un grupo independiente en crecimiento y transformación. ¿Un grupo de agencias en pleno crecimiento, con un equipo comprometido y ambicioso. Nuestra misión es proporcionar soluciones innovadoras a nuestros clientes, basadas en datos y resultados, y tenemos la visión de seguir expandiéndonos y alcanzando nuevos horizontes. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y aportar tu experiencia, nos encantaría conocerte Fomentamos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas y empoderadas por igual, sin importar su raza, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, estado civil, origen nacional, discapacidad o edad. #

📌 Head of Corporate Services (España)
🏢 House Group
📍 España