En Ayesa Digital no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa Digital, Making It Happen.

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 10 países.

En la Línea de negocio #SAP de #AYESA Digital, con más de 600 profesionales, estamos buscando talento para sumar a nuestro equipo. Si eres un/a profesional entusiasta, apasionado por la tecnología y con ganas de asumir nuevos retos, este es tu momento

- Un ambiente de trabajo inmejorable
- Proyectos innovadores con las últimas soluciones SAP
- Crecimiento profesional real rodeado de grandes expertos
- Espacio para demostrar tu talento y seguir aprendiendo

Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un reciente reto profesional, éste es tu sitio

Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Consultor/a HCM- PY con experiencia en nómina española para incorporarse a proyecto de mantenimiento y evolutivos. Tus funciones serán:

- Análisis, diagnóstico y resolución de incidencias funcionales relacionadas con los procesos de cálculo de nómina.
- Parametrización y ajuste de esquemas y reglas de nómina ( Payroll Schemas y PCRs ) en entorno SAP HCM.
- Gestión y mantenimiento de las configuraciones asociadas a la legislación española: cotización a la Seguridad Social, IRPF, CRA, SILTRA,



certificados de empresa y procesos legales vigentes.
- Análisis y configuración de infotipos con impacto en el proceso de nómina.
- Ejecución de simulaciones y validaciones de nómina para garantizar la correcta aplicación de requisitos legales y convenios colectivos.
- Gestión de incidencias derivadas de cierres mensuales de nómina y soporte a usuarios clave durante las ventanas críticas de procesamiento.
- Definición y documentación de requisitos funcionales, así como elaboración de especificaciones para desarrollos y correcciones.
- Coordinación con equipos técnicos ABAP para el análisis, diseño y validación de desarrollos relacionados con procesos de nómina.
- Participación en pruebas funcionales, pruebas de regresión y validación de cambios antes de su paso a producción.
- Análisis de notas SAP y aplicación de cambios normativos que afecten a la nómina española.
- Interlocución directa con el cliente para la toma de requerimientos, seguimiento de incidencias y propuesta de mejoras funcionales.
- Experiencia de 3-4 años como Consultor/a SAP HCM PY .
- Conocimiento profundo de Nómina Española , legislación laboral, cotización a la Seguridad Social e IRPF.
- Experiencia en parametrización de esquemas y reglas de nómina (Schemas y PCRs).




- Experiencia en procesos de mantenimiento AMS o soporte funcional SAP.
- Capacidad de análisis funcional e interlocución con usuarios de negocio y responsables de RRHH.

Ofrecemos Un Camino Lleno De Aventuras

- Llega hasta donde tú quieras Crece con nuestros programas de desarrollo Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
- Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
- Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
- Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y muchos más
- Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
- Actualízate apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.
- Deja tu huella Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.

Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razon

📌 CONSULTOR/A SAP HCM-PY (Madrid)
🏢 Ayesa Digital
📍 Madrid