PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Ejecución en el Punto de Venta
* Verificar que la ejecución en los puntos de venta asignados cumple con los estándares definidos por CCEP.
* Detectar incidencias y realizar el seguimiento necesario para su correcta resolución.
* Identificar oportunidades de mejora en lineales, cabeceras, exposiciones secundarias y espacios promocionales.
* Negociar espacios adicionales que permitan incrementar la visibilidad y rotación de las marcas de CCEP.
* Asegurar el cumplimiento de la Foto de Éxito en los establecimientos asignados. Disponibilidad de Producto
* Supervisar la correcta reposición de producto en lineales, espacios adicionales y equipos de frío.
* Garantizar la disponibilidad de referencias clave y minimizar situaciones de rotura de stock.
* Velar por la correcta implementación de los estándares de merchandising establecidos. Activación Comercial
* Validar la correcta implementación de promociones y campañas comerciales.
* Revisar la colocación de elementos de visibilidad, cartelería, balizaje y etiquetado de precios.
* Garantizar la correcta ejecución de materiales promocionales en los puntos de venta.
* Detectar oportunidades para mejorar la presencia de las marcas en tienda. Información de Mercado y Reportes
* Registrar visitas, actividades, negociaciones e incidencias mediante las herramientas de movilidad corporativas.
* Analizar y reportar información relevante sobre el mercado y la competencia.
* Compartir buenas prácticas identificadas en el punto de venta relacionadas con merchandising y visibilidad.
* Elaborar informes periódicos de actividad y seguimiento de KPIs. Tareas Administrativas y Coordinación
* Planificar las rutas de visita de acuerdo con los objetivos definidos para la zona.
* Participar en reuniones de seguimiento con los equipos internos.
* Coordinar las activaciones previstas y asegurar la disponibilidad de materiales promocionales.
* Realizar el seguimiento de las acciones implementadas y proponer mejoras continuas. ¿QUÉ TE PEDIMOS?
* Formación Profesional de Grado Superior o similar finalizada. Valorable formación universitaria.
* Experiencia previa como Gestor/a de Punto de Venta, Merchandiser o posiciones similares en empresas de Gran Consumo.
* Experiencia en Gestión de equipo.
* Valorable experiencia en el canal de Alimentación Moderna (supermercados e hipermercados).
* Manejo avanzado de herramientas informáticas y paquete Office.
* Experiencia en el uso de herramientas de movilidad (smartphone, tablet y aplicaciones de reporte comercial).
* Conocimientos o experiencia en la coordinación y gestión de equipos.
* Carnet de conducir B.
* Disponibilidad para desplazarse por la zona de Costa del Sol, Motril y Almería. Competencias personales requeridas
* Atención al detalle.
* Capacidad de comunicación, planificación y organización.
* Orientación al cliente.
* Gestión de equipo
* Conocimiento del ambiente comercial y del negocio del cliente.
* Capacidad de negociación.
* Proactividad y autonomía. ¿QUÉ OFRECEMOS?
* Contrato temporal de sustitución directamente con la compañía.
* Jornada parcial de 25 horas semanales.
* Salario competitivo acorde a la posición.
* Vehículo de empresa y dispositivos tecnológicos necesarios para el desempeño del puesto.
* Incorporación a una compañía líder en el sector de bebidas.
* Formación inicial y acompañamiento continuo.
* La oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico, innovador y orientado a las personas. #J-18808-Ljbffr