Coordinador/a de Programas y Planes de Intervención (Jornada Completa)
Emocional Technologies 22 S Jornada: Jornada Completa (100%) – Turnos de mañana y tarde
Sobre emocional En emocional.com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud mental y la intervención social.
Sobre el puesto El/la Coordinador/a asumirá el seguimiento, desarrollo, planificación y evaluación de los programas de intervención y de los Planes de Atención Personalizada (PAP) del servicio.
Funciones principales Planificación y seguimiento: Elaborar, seguir y evaluar cada uno de los programas de intervención socioeducativa/psicosocial y los Planes de Atención Personalizada (PAP) de las personas y familias atendidas.
Diagnóstico y valoración: Realizar análisis exhaustivos de cada situación y determinar el nivel de riesgo/desprotección (infantil, exclusión, fragilidad o dependencia) aplicando los instrumentos de diagnóstico oficiales.
Diseño de planes: Proponer planes de atención individualizados con objetivos medibles y coordinar su aprobación con el/la trabajador/a social de referencia del Ayuntamiento.
Coordinación institucional: Mantener una comunicación fluida y constante con el equipo técnico del Área de Servicios Sociales y Salud municipal.
Acompañamiento técnico: Liderar, supervisar y orientar el trabajo directo desarrollado por el equipo de educadores/as y colaborar activamente con Dirección y Terapias.
Informes técnicos: Elaborar informes de evaluación iniciales (plazo máximo de 2 meses),



informes semestrales de seguimiento e informes/memorias anuales del servicio.
Titulación (orientativa): Estudios universitarios superiores o medios en Ciencias Sociales, Trabajo Social, o Formación Cualificado de Grado Superior en Servicios Socioculturales y a la Comunidad.
Experiencia laboral específica: Mínimo 12 meses de experiencia acreditada en al menos una de las siguientes áreas:
Protección a la infancia y a la adolescencia.
Intervención comunitaria.
Inclusión y exclusión social.
Dependencia y fragilidad.
Formación o experiencia en gestión: Mínimo 100 horas de formación específica o 6 meses de experiencia laboral en funciones de coordinación, inspección y gestión.
Instrumentos de valoración: Dominio acreditado de los sistemas de valoración del Sistema Vasco de Servicios Sociales: BALORA , BARE , BVD/VVC y herramientas de valoración de la fragilidad.
Competencia lingüística: Euskera nivel C1 acreditado y capacidad de comunicación fluida en ambas lenguas oficiales.
Certificado legal: Aportación de certificado negativo del Registro Central de Delitos de Naturaleza Sexual .
Se valorará Formación específica complementaria en mediación familiar, gestión de conflictos o enfoque de género.
Experiencia de trabajo coordinado con Servicios Sociales de Base y administraciones públicas.
Conocimiento del mapa de recursos comunitarios de Tolosaldea y Gipuzkoa.
Contacto: [email protected] y [email protected]
Fecha límite para enviar candidatura: 26 de Octubre 2026
En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

📌 Trabajador social (Vitoria-Gasteiz)
🏢 emocional.com
📍 Vitoria-Gasteiz