Buscamos un perfil senior de ingeniería de software que actúe como referente técnico del Squad de Prevención de Fraude.

Responsabilidades:
• Diseñar y desarrollar soluciones backend con Java y Spring Boot.
• Liderar técnicamente al squad y acompañar al equipo en la toma de decisiones.
• Diseñar y evolucionar microservicios aplicando arquitectura hexagonal y buenas prácticas de ingeniería.
• Definir y consumir APIs y eventos, integrándose con aplicaciones frontales, sistemas internos, core bancario y proveedores externos.
• Compatibilizar la entrega de nuevas funcionalidades con refactors, deuda técnica y evoluciones progresivas de arquitectura.
• Impulsar la calidad del software mediante testing, revisión de código, seguridad, observabilidad y mantenibilidad.
• Coordinar dependencias y colaborar con producto, negocio, operaciones de fraude, QA, arquitectura, infraestructura y seguridad.

Requisitos:
Imprescindibles
• Experiencia consolidada en puestos similares.
• Dominio de Java, Spring y Spring Boot.
• Experiencia diseñando microservicios, APIs REST y arquitecturas orientadas a eventos.
• Conocimientos sólidos de sistemas distribuidos, arquitectura hexagonal,



patrones de diseño y calidad de código.
• Experiencia con distintos niveles de testing y buenas prácticas de desarrollo.
• Experiencia tomando decisiones técnicas y acompañando a otros profesionales de ingeniería.
• Capacidad para trabajar con arquitecturas híbridas, sistemas existentes, refactors y deuda técnica.
• Experiencia con Spec-Driven Development (SDD) o prácticas equivalentes.
• Uso habitual de Claude Code o herramientas similares, aplicando criterio técnico sobre el resultado. Valorables
• Experiencia en neobancos, fintech, banca digital o prevención de fraude.
• Conocimiento de Drools u otros motores de reglas.
• Experiencia con core bancario, medios de pago o proveedores antifraude.
• Experiencia en sistemas transaccionales críticos y entornos regulados. Qué

ofrecemos:
• Salario competitivo.
• Contrato indefinido.
• Flexibilidad horaria y presencialidad híbrida.
• Jornada reducida los meses de verano.
• Trabajar bajo metodología agile.
• Seguro de vida y salud.
• La tarde de tu cumpleaños libre.

📌 Desarrollador de back-end (Madrid)
🏢 MyInvestor
📍 Madrid