Buscamos un/a Consultor/a de Selección Junior para incorporarse al equipo de Talent Acquisition. La persona seleccionada será responsable de dar soporte integral a los procesos de selección, desde la identificación y atracción de talento hasta la coordinación de entrevistas y seguimiento de candidatos, garantizando una sobresaliente experiencia tanto para clientes como para candidatos. Gestionar procesos de selección de principio a fin para perfiles de diferentes áreas y niveles. Publicar ofertas de empleo en portales, redes profesionales y otros canales de reclutamiento. Elaborar informes y presentar candidaturas a clientes internos o externos. Mantener actualizada la base de datos de candidatos y el sistema de seguimiento (ATS). Dar seguimiento a los procesos de selección y mantener una comunicación fluida con candidatos y clientes.



Analizar indicadores básicos de selección y proponer mejoras en los procesos. Formación ~ Grado universitario en Psicología, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Recursos Humanos o áreas afines. Experiencia Entre 0 y 2 años de experiencia en selección de personal, prácticas de RRHH o Talent Acquisition. Se valorará experiencia previa en consultoras de selección o empresas de trabajo temporal. Conocimientos de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint. Nivel de inglés intermedio o superior (según necesidades del negocio). Orientación al cliente. Trabajo en equipo. Adaptabilidad y aprendizaje continuo.

📌 Talent Acquisition Specialist (España)
🏢 Morgan Philips Group
📍 España