Buscamos un/a administrativo/a para la gestión de documentación en plataformas de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE), así como apoyo en tareas relacionadas con Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y gestión administrativa general. La persona seleccionada se encargará de asegurar el cumplimiento documental de trabajadores y subcontratas, así como del control y seguimiento de la actividad diaria.
Funciones:
Gestión documental en plataformas CAE Coordinación de documentación de trabajadores y subcontratas Control y revisión de partes de trabajo Gestión del control horario del personal Apoyo en tareas administrativas de PRL Archivo y organización de documentación Requisitos mínimos: Experiencia previa en puesto similar (CAE/PRL) Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel) Persona organizada, metódica y resolutiva Requisitos deseados: Experiencia con plataformas CAE (Dokify, Twin, Nalanda, CTAIMA, e-coordina, etc.)
Formación en PRL Valorable experiencia en funcionamiento obras, industrial Tipo de contrato: Indefinido Requisitos mínimos de
experiencia:
Al menos 1-2 años Estudios mínimos: Ciclo Formativo Grado Medio o Superior Incorporación: Inmediata La presente oferta de empleo y el proceso de selección asociado se desarrollarán conforme a los principios de igualdad de trato y de oportunidades, garantizando la ausencia de cualquier tipo de discriminación por razón de sexo, origen racial o étnico, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. Las candidaturas serán valoradas exclusivamente en atención a criterios objetivos relacionados con la formación, experiencia y competencias profesionales requeridas para el puesto.