En Menudos Corazones trabajamos para que niños, niñas, jóvenes y personas adultas con cardiopatías congénitas, y sus familias, tengan una vida plena. Y para seguir haciéndolo posible, buscamos a alguien que crea en el poder de las personas para generar impacto real. ✨ ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Impulsar el crecimiento sostenible de los ingresos procedentes de personas físicas mediante el diseño, ejecución y optimización de estrategias de captación y fidelización de socios, donantes individuales y legados solidarios. Funciones y responsabilidades principales 1. Donaciones, socios y relación con colaboradores
• Garantizar una experiencia de donación eficaz, transparente y satisfactoria. Gestión integral de donativos.
• Diseñar, ejecutar y analizar las acciones de captación de socios/as y donantes.
• Gestionar la fidelización de socios, colaboradores y donantes, manteniendo una comunicación adecuada y orientada a resultados.
• Desarrollar acciones orientadas a acercar y vincular a beneficiarios/as y sus familias a la base social, fomentando su implicación en la misión de la Fundación y facilitando, cuando sea adecuado, su participación como socios/as desde un enfoque respetuoso y cercano. 2 . Captación y desarrollo de estrategias de particulares
• Diseñar y ejecutar campañas de captación en distintos canales (digital, face to face, telemarketing, campañas directas, etc.).
• Identificar nuevas oportunidades de captación y optimizar los canales existentes.
• Elaborar propuestas, campañas y acciones estratégicas orientadas a incrementar ingresos de particulares.
• Innovar en iniciativas y acciones de captación de fondos. 3. Programa de legados y desarrollo de donantes
• Apoyar el desarrollo e implementación del programa de legados solidarios.
• Elaborar materiales y acciones de sensibilización vinculadas a legados.




• Identificar oportunidades de captación de donantes individuales de mayor contribución.
• Gestionar la relación con potenciales donantes. 4. Gestión operativa del área
• Apoyar las distintas líneas de trabajo y campañas del área de sostenibilidad y fundraising. Seguimiento de la planificación.
• Registrar y administrar contactos, donaciones, informes y demás tareas administrativas mediante el uso del CRM y herramientas digitales.
• Elaborar informes periódicos de seguimiento y resultados.
• Analizar indicadores clave para la toma de decisiones.
• Colaborar de manera transversal con otras áreas de la Fundación. 5 . Coordinación y representación
• Coordinar proveedores y colaboradores externos vinculados a fundraisng.
• Participar en eventos, jornadas, redes y espacios del ámbito del fundraising.
• Representar al área y a la entidad cuando sea necesario. QUÉ BUSCAMOS EN TI
• Experiencia mínima de 5 años en fundraising de donantes particulares
• Experiencia demostrable en captación (por diferentes canales) y fidelización de socios
• Experiencia en herencias solidarias y legados
• Experiencia mínima de 3 años en el Tercer Sector
• Perfil analítico, orientado a resultados
• Buenas habilidades de comunicación (oral y escrita), empatía y sensibilidad social
• Manejo de CRM, bases de datos y herramientas de fundraising digitales
• Nivel avanzado de Excel, PowerPoint y Canva ? QUÉ TE OFRECEMOS
• Ambiente de trabajo dinámico
• Posibilidad de desarrollo profesional
• Compromiso social: trabajar en una organización con impacto real
• Conciliación y flexibilidad o Flexibilidad horaria o Teletrabajo 3 días/semana o Jornada intensiva desde el 15 de junio hasta el 15 de septiembre
• Vacaciones: 25 días laborables
• Banda salarial: 25.000 – 28.000 € bruto anual
• Contrato indefinido a jornada completa
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Ubicación:
Madrid ? ¿TE UNES? Si te motiva construir relaciones, generar impacto y trabajar con propósito, queremos conocerte.

📌 TECNICO FUNDRAISING PARTICULARES (Madrid)
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📍 Madrid