Talent Partner Regional Noroeste & Levante en Grupo Crit | Talent Acquisition Specialist | Selección y Employer Branding | #Hiring ¿Te apasiona el ámbito de los Recursos Humanos y la Prevención de Riesgos Laborales? ¿Buscas un entorno dinámico, internacional y con un propósito? Relevante empresa del sector educativo está buscando un/a Administrativo/a de RRHH y PRL para incorporarse a su departamento. Gestión y actualización de la base de datos de empleados.

Apoyo en los procesos de selección. Elaboración y gestión de documentación vinculada a nóminas y contratos. Colaboración en la implementación y seguimiento de políticas de Prevención de Riesgos Laborales .

Preparación de informes y reportes del área de Recursos Humanos. Organización de formaciones y actividades relacionadas con el bienestar laboral. Visitas trimestrales a los campus de Sitges y Barcelona.

Una persona proactiva ,



con excelentes habilidades interpersonales, organizada y con un dominio muy alto de inglés , tanto oral como escrito.

Contrato directo por empresa : inicialmente temporal por sustitución de baja de maternidad (hasta finales de julio), con altas posibilidades de continuidad .

Horario flexible : entrada entre 8h y 9h, salida entre 17h y 18h (1 hora para comer).

Incentivos : acceso gratuito a un gimnasio cercano y comida gratis en el comedor del colegio.

Requisitos mínimos Experiencia previa en un rol similar dentro del área de Recursos Humanos. Conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales . Nivel muy alto de inglés y castellano (hablado y escrito). Capacidad de organización y excelentes habilidades de comunicación.

📌 Administrativo/A Rrhh Y Prl (Inglés (Cataluña)
🏢 GRUPO CRIT
📍 Cataluña