Com a Sales & Growth Manager seràs responsable de liderar, unificar i coordinar la visió i execució comercial del negoci de lloguers de totes les empreses del grup Housfy. El/la responsable serà l'encarregat/da de definir el model de comercialització de lloguers del grup, escalar la captació de propietats des del canal digital i dirigir l'equip de PROS (comercials presencials de cicle complet) per maximitzar el volum de captacions i reserves firmades a nivell nacional. Funcions i responsabilitats: 1. Definició i unificació del model de comercialització - Definir, estandarditzar i optimitzar el model comercial de lloguers per a totes les marques del grup redefinint processos segons la tecnologia òptima i redefinint funcions dels perfils actuals. 2. Increment de la captació digital - Maximitzar la taxa de conversió de leads digitals fins a la signatura del contracte de gestió o comercialització. - Millorar les eines de venta com per exemple: speech de trucada, automatitzacions al CRM, seguiment, etc. - Treballar col·laborativament amb l'equip de Màrqueting per optimitzar el CPL (Cost per Lead) i millorar la qualitat del lead segons la zona geogràfica. 3. Lideratge i eficiència de tot l’equip comercial, en especial de les figures dels comercials presencials (PROs) - Dirigir, coordinar i fer creixer l'equip de PROs, responsables del cicle end-to-end: des de la trucada inicial al lead, negociació, captació de la propietat, organització de visites fins a la signatura de la reserva. - Definir la ràtio de capacitat i eficiència de l'equip de PROS (captacions i reserves per comercial/mes) i optimitzar el dimensionament territorial. - Definir i revisar la millor estructura d'incentius, comissions i KPIs individuals i col·lectius per a l'equip de PROS. - Definir les relacions amb les resta de l’equip digital per poder balancejar les càrregues. 4. Operacions Comercials Transversals i Coordinació - Establir auditories,



dinàmiques de seguiment i coordinació comercial amb els equips. - Identificar oportunitats de cross-selling entre la cartera de PH i els serveis de lloguer i gestió. Requisits del lloc: - Formació acadèmica: Grau universitari en Administració i Direcció d’Empreses, Gestió Immobiliària, Dret, Màrqueting o similars. Es valorarà formació en gestió d’equips i anàlisi de dades. - Experiència prèvia: Experiència mínima de 4-5 anys en comercialització immobiliària, gestió de lloguers o àrees afins i experiència prèvia d’1-2 anys liderant equips. - Coneixement avançat del mercat immobiliari de lloguer. - Domini de tècniques de venda, captació i negociació. - Habilitats en gestió d’equips i planificació estratègica. - Coneixement de la normativa legal de lloguers. - Idiomes: Català i castellà imprescindibles; valorable anglès o altres idiomes. - Competències: - Lideratge i capacitat de motivació d’equips. - Orientació a resultats i visió estratègica. - Capacitat analítica i de presa de decisions. - Comunicació efectiva i resolució de conflictes. - Flexibilitat i adaptabilitat a entorns canviants. - Repte professional de gran impacte: Lideraràs la transformació i l'escalabilitat del negoci de lloguers en una de les proptechs líders del sector. - Paquet retributiu competitiu: Sou fix atractiu + variable segons la consecució d'objectius estratègics i de negoci. - Creixement i desenvolupament: Entorn de treball dinàmic on podràs desenvolupar el teu pla de carrera i créixer professionalment al costat d'un equip d'alt rendiment. - Cultura i entorn de treball: - Bon ambient de treball, jove, original i col·laboratiu. - Flexibilitat i model de treball híbrid (teletreball + presencial). - Oficines modernes i ben comunicades. Si ets una persona analítica, amb visió estratègica i passió per liderar equips i fer créixer negocis, t'estem esperant per marcar la diferència en el sector immobiliari dins d'una empresa en ple creixement! #J-18808-Ljbffr

📌 Sales & Growth Manager Rentals (Barcelona)
🏢 Housfy
📍 Barcelona