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Técnico/a Laboral

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Comunicaciones y gestiones administrativas relacionadas con la Seguridad Social (movimientos, ficheros, etc.). Participación en proyectos de mejora continua en el Departamento de Recursos Humanos. Experiencia mínima de 2 años en el ámbito laboral, gestionando todo el ciclo de nóminas, preferiblemente con grandes volúmenes. Dominio avanzado en lectura y análisis de convenios colectivos. Conocimiento sólido de herramientas como paquete Office y ERPs. Soft skills: persona organizada, con atención al detalle y pasión por aportar mejoras en el ámbito laboral. Jornada intensiva. Teletrabajo y condiciones competitivas. Interesantes beneficios sociales y oportunidades de desarrollo profesional.

📌 Técnico/A En Relaciones Laborales (Valencia)
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📍 Valencia