North Search es una consultoría de talento global, que se sitúa como partner de empresas de sectores en transformación, ayudándoles a construir un potencial de talento sólido e innovador.
En esta ocasión, nuestro cliente es una empresa líder dentro del sector alimentación, en un momento de crecimiento e inversión, que cuenta con varios centros de producción en España, estando una de las plantas en Aragón.
Dentro del equipo de people, buscamos un HRBP, el cual, asegurará el correcto funcionamiento en materia de personas y protocolos de todo el HC, destancado las siguientes responsabilidades:
Implantación de dashboard basado en personas, con recogida de datos y reporte posterior de
análisis
Liderar proyectos de innovación relacionados con
talent performance
nómina, contratación, retribución versátil, etc.) y la correcta aplicación de la normativa laboral, del convenio aplicable y política retributiva.
Colaborar en la gestión y confección de los




hacer seguimiento mensual y proponer acciones de mejora de los indicadores.
Gestión temas relacionados con
formación
adquisición de talento
.
Realizar seguimiento de la correcta aplicación de medidas de mejora continua.
Gestión del desempeño y crecimiento del talento interno.
Formación
universitaria en Relaciones Laborales, Administración de empresa, psicología o similar.
Nivel alto de
inglés
.
Experiencia
profesional de mínimo 3 años en puesto similar. Valorable experiencia 360 de la función.
por la mejora continua, y eficiencia de procesos.
Un equipo de trabajo basado en
North Search y nuestro cliente se comprometen a fomentar un entorno laboral diverso, equitativo e inclusivo. Lleva tu carrera al siguiente nivel: aplica o contáctanos para más información.
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📌 Senior HR Business Partner (Zaragoza)
🏢 North Search Talent Powerhouse
📍 Zaragoza