Puestos vacantes: HR Business Partner
- Especialista en Desarrollo y Talento (9550)ID de solicitud de puesto 9550 -Publicado 19/10/2026
- España
- BarcelonaBienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad.
Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 ycon más de 10,000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de lagestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes.
Actualmente contamos con más de 300 hoteles propios y más de 4,000 hoteles asociados.
Con nuestros compromisos como grupo buscamos:Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional de nuestros equipos.
Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios.
Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad.
Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa.
Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural de nuestros edificios.
Fomentar la innovación y evolución continua.
Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusióndel equipo humano que la forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo yquieren crecer con nosotros.¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros?Actualmente buscamos incorporar un/aHR Business Partner – Especialista en Desarrollo y Talentopara nuestras oficinas deBarcelona.¿De qué serás responsable?Acompañar a directivos y managers en la implementación de estrategias de personas alineadas con los objetivos de negocio.
Identificar necesidades organizativas, anticipar riesgos y proponer soluciones relacionadascon desarrollo y talento.
Diseñar e implementar planes de desarrollo alineados con las competencias clave de laorganización.
Coordinar los procesos de evaluación del desempeño,



acompañando a managers en suaplicación y en la definición y seguimiento de acciones posteriores.
Participar en la identificación de talento y potencial dentro de la organización e Impulsariniciativas de employee experience orientadas a mejorar su compromiso y fidelización.
Participar en la definición y seguimiento de planes de sucesión para posiciones clave,colaborando con managers y responsables de las diferentes áreas.
Asesorar a managers en la gestión y desarrollo de sus equipos, proporcionandoherramientas y acompañamiento en cuestiones relacionadas con desempeño, feedback ydesarrollo profesional.
Diseñar e impulsar acciones formativas e impulsar programas de desarrollo internos.
Colaborar en la adopción de nuevas metodologías, procesos o formas de trabajo.
Participar activamente en proyectos de transformación cultural y organizativa.
Analizar indicadores relacionados con talento, desempeño, potencial, rotación, movilidad interna y compromiso, identificando tendencias y áreas de mejora.
Elaborar informes y cuadros de mando de talento y desarrollo, trasladando la información arecomendaciones y propuestas de actuación.
Realizar recomendaciones basadas en datos para mejorar la efectividad organizativa.
Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Pedagogía,ADE o similar.
Valorable formación de posgrado o máster en Recursos Humanos,



Desarrollo Organizativo,Gestión del Talento o Gestión del Cambio.
Certificaciones en coaching, gestión del cambio o metodologías ágiles serán un plus.
Experiencia de 6 a 10 años en Recursos Humanos, con al menos 3-5 años de experienciarelacionada con Talento, Formación y Desarrollo o posiciones HRBP.
Experiencia en la implementación de iniciativas de desarrollo, desempeño, talento yformación.
Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, con diferentes interlocutores y áreasde negocio.
Valorable experiencia utilizando herramientas de People Analytics, HRIS, LMS o plataformasde gestión del talento.
Valorable nivel alto de inglés.
En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuocrecimiento y expansión general, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.
Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes

beneficios:
50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: podrás beneficiarte de descuentos dehasta el 50% en nuestros hoteles 4*/5
* alrededor del mundo y hasta un 20% para tusfamiliares.
Formación The Power Business School: acceso 100% gratuito e ilimitado a todas lasformaciones (MBA, digital, ofimática, skills, etc.) de la mano de nuestro partner The PowerBusiness School.
Formación en idiomas: tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencialcomo online.
Acceso a nuestro Club del Empleado: podrás beneficiarte de diferentes descuentos yventajas en ocio, tecnología, deporte, moda y mucho más.
Noches de hotel gratis: con el Programa de Referenciados de Grupo Hotusa recompensamoslas recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y lecontratamos, recibirás noches de hotel gratis.

📌 Hr Business Partner (Madrid)
🏢 Hotusa Group
📍 Madrid