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Puestos vacantes: HR Business Partner
- Especialista en Desarrollo y Talento (9550) ID de solicitud de puesto9550 -Publicado19/10/2026 -España -Barcelona Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad. Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 ycon más de 10,000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de lagestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 300 hoteles propios y más de 4,000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional de nuestros equipos. Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios. Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad. Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa. Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural de nuestros edificios. Fomentar la innovación y evolución continua. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusióndel equipo humano que la forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo yquieren crecer con nosotros. ¿Quieres impulsar tu carrera cualificado con nosotros? Actualmente buscamos incorporar un/a HR Business Partner – Especialista en Desarrollo y Talento para nuestras oficinas de Barcelona. ¿De qué serás responsable? Acompañar a directivos y managers en la implementación de estrategias de personas alineadas con los objetivos de negocio. Identificar necesidades organizativas, anticipar riesgos y proponer soluciones relacionadascon desarrollo y talento. Diseñar e implementar planes de desarrollo alineados con las competencias clave de laorganización. Coordinar los procesos de evaluación del desempeño,
acompañando a managers en suaplicación y en la definición y seguimiento de acciones posteriores. Participar en la identificación de talento y potencial dentro de la organización e Impulsariniciativas de employee experience orientadas a mejorar su compromiso y fidelización. Participar en la definición y seguimiento de planes de sucesión para posiciones clave,colaborando con managers y responsables de las diferentes áreas. Asesorar a managers en la gestión y desarrollo de sus equipos, proporcionandoherramientas y acompañamiento en cuestiones relacionadas con desempeño, feedback ydesarrollo profesional. Diseñar e impulsar acciones formativas e impulsar programas de desarrollo internos. Colaborar en la adopción de nuevas metodologías, procesos o formas de trabajo. Participar activamente en proyectos de transformación cultural y organizativa. Analizar indicadores relacionados con talento, desempeño, potencial, rotación, movilidad interna y compromiso, identificando tendencias y áreas de mejora. Elaborar informes y cuadros de mando de talento y desarrollo, trasladando la información arecomendaciones y propuestas de actuación. Realizar recomendaciones basadas en datos para mejorar la efectividad organizativa. Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Pedagogía,ADE o similar. Valorable formación de posgrado o máster en Recursos Humanos,
Desarrollo Organizativo,Gestión del Talento o Gestión del Cambio. Certificaciones en coaching, gestión del cambio o metodologías ágiles serán un plus. Experiencia de 6 a 10 años en Recursos Humanos, con al menos 3-5 años de experienciarelacionada con Talento, Formación y Desarrollo o posiciones HRBP. Experiencia en la implementación de iniciativas de desarrollo, desempeño, talento yformación. Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos, con diferentes interlocutores y áreasde negocio. Valorable experiencia utilizando herramientas de People Analytics, HRIS, LMS o plataformasde gestión del talento. Valorable nivel alto de inglés. En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuocrecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes
beneficios:
50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: podrás beneficiarte de descuentos dehasta el 50% en nuestros hoteles 4*/5
* alrededor del mundo y hasta un 20% para tusfamiliares. Formación The Power Business School: acceso 100% gratuito e ilimitado a todas lasformaciones (MBA, digital, ofimática, skills, etc.) de la mano de nuestro partner The PowerBusiness School. Formación en idiomas: tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencialcomo online. Acceso a nuestro Club del Empleado: podrás beneficiarte de diferentes descuentos yventajas en ocio, tecnología, deporte, moda y mucho más. Noches de hotel gratis: con el Programa de Referenciados de Grupo Hotusa recompensamoslas recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y lecontratamos, recibirás noches de hotel gratis.
📌 Hr Business Partner (Barcelona)
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