Descripción General:Buscamos un líder técnico con amplia experiencia en liderazgo y desarrollo de proyectos bajo tecnologías Angular, Java, Spring Boot, Spring Batch y microservicios basados en Kubernetes.
Funciones principales:Guiar y supervisar el desarrollo de soluciones técnicas, garantizando el cumplimiento de estándares de calidad.
Actuar como enlace entre las áreas funcionales y técnicas para asegurar la correcta implementación de solucionesCoordinar y apoyar al equipo de desarrolladores proporcionando orientación técnica y buenas prácticas. Revisar código. Tomar decisiones técnicas.
Colaborar con el equipo de arquitectura, asimilando las soluciones y ayudando en su implementación y posteriormente dar soporte al equipo de desarrollo para su mantenimiento, implementación.
Identificar oportunidades de mejoras y organización en procesos de desarrollo.
Asegurar que el proyecto avance de manera organizada y sostenibleTrabajar bajo metodologías agiles en un entorno cooperativo.

Experiencia:
Al menos 4 años de experiencia en como líder técnico en proyectos.
Herramientas y tecnologías:Mensajería: Apache Kafka, RabbitMQ.
Bases de datos: Oracle, PostgreSQL, MongoDBControl de versiones: GitHub, Subversion, Gitlab,



JenkinsCalidad del código: Sonar y seguridad de códigoMetodología ágil de trabajoIdiomas:No es necesario inglés.
Capacidad de mentoría: Saber guiar, formar y motivar a desarrolladores junior o mid-level, compartiendo conocimientos técnicos y mejores prácticas.
Toma de decisiones: Ability to make decisiones técnicas críticas (ej.: elección de tecnologías, arquitectura, priorización de tareas) con confianza y fundamentadas en datos.
Delegación efectiva: Asignar tareas según las fortalezas del equipo y confiar en su ejecución.
Comunicación técnica clara: Explicar conceptos complejos (ej.: patrones de microservicios, escalabilidad, resiliencia) a stakeholders no técnicos (ej.: product owners, directivos).
Documentar decisiones arquitectónicas y procesos para el equipo.
Escucha activa: Entender las necesidades del equipo, del negocio y de los clientes.
Transparencia: Mantener al equipo y a las partes interesadas informados sobre el estado de los proyectos, riesgos y dependencias.
Enfoque en el valor: Priorizar tareas que generen impacto real (ej.: reducir tiempo de respuesta de APIs, mejorar la observabilidad).

📌 Líder técnico para proyectos Full stack (Madrid)
🏢 Worldgrid
📍 Madrid