Desde
Europreven
, Servicio de Prevención Ajeno especializado en Prevención de Riesgos Laborales, buscamos incorporar un/a
Técnico/a Laboral Junior
para dar soporte a la gestión laboral de la compañía desde nuestras oficinas centrales.
Buscamos una persona organizada, proactiva y con interés en desarrollarse profesionalmente en el ámbito de la administración laboral, que cuente con una primera experiencia en gestión laboral y quiera seguir ampliando sus conocimientos dentro de un equipo profesional.
La persona seleccionada se incorporará a un
equipo de profesionales encargado de la gestión laboral de una plantilla de aproximadamente ******* trabajadores
, colaborando en los diferentes procesos de administración laboral y confección de nóminas.
Funciones principales
Colaboración en la gestión y confección de nóminas de una plantilla de aproximadamente
******* trabajadores, junto con un equipo de tres personas
.
Tramitación de altas, bajas y variaciones de datos en la Seguridad Social.
Elaboración y gestión de contratos de trabajo y sus modificaciones.
Apoyo en la gestión de seguros sociales mediante Sistema RED y SILTRA.
Control y seguimiento de incidencias laborales: incapacidades temporales, permisos, ausencias y otras situaciones.
Colaboración en el cálculo de finiquitos y liquidaciones.
Gestión y actualización de la documentación laboral de la plantilla.
Apoyo en la aplicación de la normativa laboral y de Seguridad Social.
Atención y resolución de consultas e incidencias laborales,



con el acompañamiento del equipo.
Coordinación con el departamento de Recursos Humanos y Administración para garantizar el correcto desarrollo de los procesos laborales.
Requisitos
Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o similar.
Experiencia previa de 1 a 2 años en administración laboral o confección de nóminas.
Conocimientos de normativa laboral y de Seguridad Social.
Valorable experiencia con programas de gestión laboral y nóminas, especialmente A3.
Valorable conocimiento de Sistema RED y SILTRA.
Persona metódica, organizada y responsable, con atención al detalle.
Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje y motivación por desarrollarse profesionalmente en el área laboral.
Capacidad para trabajar en equipo y gestionar diferentes tareas de forma organizada.
¿Qué ofrecemos?
Incorporación a Europreven, empresa especializada en Prevención de Riesgos Laborales.
Salario de ****** € a ****** € brutos anuales
, en función de la experiencia y los conocimientos aportados.
Horario:
de lunes a viernes, de 8:00 a 15:00 h, con dos tardes semanales de 16:00 a 18:00 h.
Jornada intensiva:
de 8:00 a 15:00 h durante los periodos de verano, Semana Santa y Navidad.
Ubicación:
Sabadell, con traslado previsto de las oficinas a Sant Cugat del Vallès.
Formación inicial:
en Sabadell, con desplazamientos puntuales a Barcelona.
Estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento profesional.
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📌 Técnico/A Laboral Junior (Barcelona)
🏢 Europreven
📍 Barcelona