En Fundación ManpowerGroup derribamos las barreras que persisten en el mercado laboral. Orientamos, formamos, acompañamos e insertamos a personas con discapacidad y otros colectivos con dificultades de acceso al empleo para que puedan alcanzar sus objetivos profesionales. También ayudamos a las empresas a romper los muros que les separan del talento que necesitan; limitaciones invisibles que les impiden ser las organizaciones que quieren ser. PowerYou UP es un programa de crecimiento profesional para personas con discapacidad creado por Fundación ManpowerGroup en colaboración con empresas de primer nivel en España. El objetivo del programa es proporcionar a personas con discapacidad una acción formativa específica e individualizada para que desarrollen y potencien al máximo sus capacidades y talento mediante una beca remunerada de 6 meses + 6 meses. Consta de un módulo teórico y un módulo práctico donde habrá un mentor en todo momento. Para esta oportunidad como Técnico/a de Recursos Humanos con discapacidad formarás parte de un equipo dinámico y comprometido con la inclusión laboral, apoyando en la gestión diaria de procesos clave del área, con especial foco en el programa de prácticas, coordinándose con los distintos negocios, departamentos y centros formativos. Además, participará en la gestión de la comunicación interna y en los procesos administrativos de Recursos Humanos, contribuyendo al desarrollo,



fidelización y correcta gestión de las personas, así como al cumplimiento de las políticas y procesos. Tus tareas serían: Administrar y mantener el sistema de control horario, asegurando su correcto funcionamiento y actualización de datos. Supervisar y validar los registros de asistencia, gestionando incidencias y garantizando el cumplimiento de políticas internas. Atender consultas de empleados/as sobre horarios, fichajes y registros, resolviendo incidencias de manera ágil. Elaborar informes periódicos de asistencia, puntualidad y horas trabajadas. Coordinar el programa de prácticas, desde la captación, selección y acogida de talento. Gestionar la relación con centros formativos, así como el seguimiento, evaluación y desarrollo de los/las becarios/as. Administrar la documentación y procesos asociados a los becarios (altas, comunicaciones oficiales, PRL y nómina), garantizando el cumplimiento normativo. (Las funciones se adaptarán al perfil y nivel competencial del/la participante, en línea con el carácter formativo del programa PowerYou UP). Esta beca es una oportunidad ideal para quienes buscan dar sus primeros pasos en RRHH con posibilidad real de incorporación posterior. No

se requiere
experiencia previa, pero sí estar cursando último curso de grado superior (FP Administrativo o similar), grado universitario o máster en titulaciones relacionadas con el área de Recursos Humanos.

📌 Técnico/a de recursos humanos con discapacidad (Barcelona)
🏢 Fundación Manpowergroup
📍 Barcelona