QUALIS SELECCIONA PARA VALDEZCARAY ESTACIÓN DE ESQUÍ Y MONTAÑA GERENTE Precisamos incorporar un/a Gerente que tendrá como misión asumir la dirección integral de la sociedad y de la estación de esquí, garantizando su correcta gestión empresarial, económica, administrativa, técnica y operativa. El puesto requiere un perfil especialmente híbrido, capaz de combinar dos ámbitos que deben considerarse esenciales:
- Una sólida experiencia en dirección y gestión empresarial.
- Un conocimiento real y suficientemente profundo del funcionamiento de una estación de esquí y de sus diferentes áreas operativas. FUNCIONES 2.1. Dirección y Gestión Empresarial
- Dirección ejecutiva de la sociedad.
- Elaboración y ejecución de la planificación estratégica y de los planes anuales de actuación.
- Elaboración, seguimiento y control de presupuestos.
- Supervisión de la gestión económica, financiera y contable.
- Análisis de ingresos, costes, inversiones, desviaciones presupuestarias y necesidades financieras.
- Seguimiento de tesorería y planificación financiera.
- Elaboración de informes económicos, técnicos y de gestión.
- Preparación de documentación y propuestas para el Consejo de Administración.
- Ejecución y seguimiento de los acuerdos adoptados por dicho órgano.
- Planificación y seguimiento de inversiones.
- Gestión y supervisión de proveedores, contratistas y empresas externas.
- Seguimiento de contratos, concesiones, servicios y suministros.
- Coordinación de procedimientos de contratación conforme al marco jurídico aplicable a la sociedad.
- Preparación y seguimiento de expedientes administrativos relacionados con la actividad de Valdezcaray.
- Relación con las diferentes unidades y organismos del Gobierno de La Rioja.
- Gestión de autorizaciones, subvenciones, financiación y procedimientos administrativos vinculados con la actividad de la sociedad.
- Supervisión del cumplimiento de las obligaciones legales, laborales,



administrativas, fiscales y de seguridad. 2.2. Dirección y Gestión de Personas
- Liderar equipos multidisciplinares.
- Coordinar responsables de diferentes departamentos.
- Planificar las necesidades de personal de cada temporada.
- Gestionar personal fijo, fijo-discontinuo, temporal y eventual.
- Definir responsabilidades, estructuras organizativas y líneas de mando.
- Organizar turnos y necesidades operativas.
- Gestionar procesos de selección y contratación.
- Coordinar formación y capacitación.
- Evaluar necesidades organizativas.
- Resolver conflictos laborales e interpersonales.
- Negociar y alcanzar acuerdos cuando resulte necesario.
- Desarrollar mandos intermedios.
- Fomentar una cultura de responsabilidad, profesionalidad, colaboración y orientación al servicio. 2.3. Dirección Técnica y Operativa de la Estación
- La Gerencia deberá disponer de conocimientos suficientes para comprender su funcionamiento, evaluar alternativas y adoptar decisiones con criterio.
- PERFIL PROFESIONAL
- Titulación universitaria.
- Experiencia significativa en puestos de dirección, gerencia o responsabilidad ejecutiva.
- Experiencia en gestión económica, financiera y presupuestaria.
- Experiencia en dirección de equipos y gestión de recursos humanos.
- Capacidad acreditada para gestionar organizaciones, presupuestos, inversiones y proyectos.
- Experiencia profesional relevante en estaciones de esquí, dominios esquiables, instalaciones de montaña o actividades directamente relacionadas con el sector de la nieve.
- Conocimiento general del funcionamiento operativo de una estación de esquí.
- Capacidad para interpretar información técnica y económica y adoptar decisiones sobre ambas materias.
- Disponibilidad y flexibilidad compatibles con la naturaleza estacional de la actividad. Competencias profesionales valorables
- MBA, máster en dirección de empresas o formación equivalente.
- Experiencia prolongada en dirección ejecutiva.
- Experiencia previa como di

📌 GERENTE ESTACIÓN DE ESQUÍ DE VALDEZCARAY (Ezcaray)
🏢 Qualis Consultores De Talento
📍 Ezcaray