Desde Retail Talent Group, consultora especializada en selección para el sector retail, buscamos un/a Regional Retail Manager para una compañía consolidada con una amplia red de tiendas. Un proyecto para aportar visión comercial, capacidad analítica y sensibilidad por la experiencia de compra y capacidad para liderar a través de otros managers. Tu misión Impulsar el crecimiento de la región junto al equipo de Area Managers, conectando la estrategia comercial con el día a día de las tiendas. Tu objetivo será construir equipos sólidos y conseguir que cada punto de venta alcance su potencial. Tu día a día Seguir el pulso comercial de la región, interpretar los principales KPIs y transformar los datos en iniciativas que mejoren las ventas y la rentabilidad. Trabajar junto a los Area Managers en las tiendas, ayudándoles a definir prioridades y a desarrollar su propio estilo de liderazgo. Cuidar la experiencia de compra, asegurando que los equipos, la presentación del producto y la organización de las tiendas estén alineados con los estándares de la compañía. Detectar oportunidades en cada zona y desarrollar planes de acción adaptados a su contexto comercial. Impulsar el talento interno, identificando potencial y acompañando los planes de desarrollo y sucesión.



Qué nos gustaría encontrar en ti Una trayectoria sólida en gestión de redes de tiendas y experiencia coordinando Area Managers o responsables territoriales. Visión de negocio y capacidad para conectar ventas, rentabilidad, producto y experiencia de cliente. Facilidad para analizar indicadores y convertirlos en decisiones práctica. Dominio de Excel y herramientas de análisis. Pasión por el entorno tienda o distribucion, atención al detalle y capacidad para adaptarte al ritmo del retail. Valoramos formación universitaria en Empresa, Economía, Ingeniería o disciplinas afines. Nivel de inglés B2 o superior. Qué te ofrece este proyecto Estabilidad: contrato indefinido en una compañía consolidada. Impacto: responsabilidad sobre la evolución comercial de una región y el desarrollo de sus equipos. Participación: espacio para aportar propuestas e involucrarte en proyectos de mejora del negocio. Desarrollo profesional: capacitación continua y oportunidades para seguir creciendo dentro de la organización.

Beneficios:
acceso a un plan de retribución flexible y beneficios corporativos. Coche de empresa. ¿Te motiva liderar equipos y hacer crecer una red de tiendas? Nos encantará conocer tu trayectoria. Inscríbete

📌 Director/a Regional de Ventas y Operaciones (Barcelona)
🏢 Retail Talent Group
📍 Barcelona