MISIÓN Liderar la estrategia técnica del Canal Digital de Patrimoniales definiendo el apetito al riesgo, la segmentación objetivo y las reglas de suscripción específicas del canal, asegurando un crecimiento rentable y sostenible alineado con la política técnica general del ramo. Formará parte del equipo Técnico de Patrimoniales, garantizando coherencia con el resto del ramo y actuando como referente técnico del negocio digital ante Producto, Marketing Digital, Data y Control de Gestión. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO
• Definir y actualizar el footprint objetivo del canal digital y los segmentos prioritarios.
• Establecer criterios de selección de riesgos diferenciados por segmento y canal.
• Definir y gobernar el marco de valor marginal (LTV mínimo, techos de CPA por segmento).
• Coordinar la política de descuentos y posicionamiento competitivo en agregadores.
• Supervisar la coherencia técnica entre nueva producción y renovación.
• Implementar y monitorizar reglas dinámicas de suscripción.
• Realizar seguimiento continuo de métricas técnicas: siniestralidad, caídas, mix de negocio y rentabilidad por segmento.
• Colaborar con Control de Gestión en proyecciones financieras por cohorte (VNB, CoR, payback).
• Coordinar transversalmente con Producto, Marketing Digital,



Data y Operaciones. REQUISITOS Experiencia requerida:
• Mínimo 7–10 años en funciones técnicas en seguros No Vida (preferentemente Hogar).
• Experiencia en suscripción y/o pricing técnico.
• Deseable experiencia en entorno digital o agregadores.
• Experiencia trabajando con modelos analíticos aplicados al negocio. Conocimientos Requeridos:
• Grado en Actuariales, Matemáticas, Estadística, ADE, Economía o similar.
• Valorable formación de postgrado en seguros o análisis avanzado.

Habilidades:
• Alta capacidad analítica y visión estratégica.
• Orientación a resultados y rentabilidad sostenible.
• Capacidad para la toma de decisiones bajo incertidumbre.
• Habilidad para coordinar equipos transversales.
• Capacidad de traducir modelos complejos en decisiones técnicas claras.
• Mentalidad de mejora continua e innovación técnica. En SANTA LUCIA S.
A,CªSEGUROS trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad de Oportunidades) de la Agenda 2030 de Naciones Unidas.

📌 Coordinator Actuarial Data Scientist (Madrid)
🏢 SANTALUCÍA
📍 Madrid