DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
DE TRABAJOAUDITOR/A INTERNO/A1.
Identificación del puestoPuesto:Auditor/a Interno/aDepartamento:Auditoría Interna / ContabilidadSupervisión:DIRECTOR FINANCIEROUbicación:XIRIVELLATipo de jornada:COMPLETA2.
Misión del puestoPlanificar, ejecutar y documentar auditorías internas con el objetivo de evaluar la eficacia de los sistemas de control interno, la gestión de riesgos, el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos y la eficiencia de los procesos de la organización.
El/la Auditor/a Interno/a deberá identificar posibles riesgos, debilidades de control y oportunidades de mejora, proponiendo recomendaciones que contribuyan a fortalecer el ambiente de control, mejorar la eficiencia operativa y garantizar el cumplimiento de la normativa y de las políticas internas.3.
Principales funciones y responsabilidadesElaborar y ejecutar elplan anual de auditoría internade acuerdo con los riesgos identificados y las prioridades de la organización.
Analizar y evaluar losprocesos, procedimientos y sistemas de control interno .
Identificar, valorar y realizar seguimiento de losriesgos operativos, financieros, tecnológicos y de cumplimiento .
Realizar auditorías sobre diferentes áreas de la organización: finanzas, compras, ventas, operaciones, recursos humanos, sistemas, almacenes, etc.
Revisar el grado de cumplimiento de laspolíticas, procedimientos internos y normativa aplicable .
Realizar pruebas de auditoría, análisis de documentación, entrevistas, comprobaciones y revisión de evidencias.
Analizar información financiera, contable y operativa para detectar posibles errores, desviaciones, irregularidades o incumplimientos.
Elaborarinformes de auditoríacon los principales hallazgos, riesgos identificados y recomendaciones de mejora.




Presentar los resultados de las auditorías a los responsables de las áreas auditadas y, cuando corresponda, a la Dirección.
Realizar el seguimiento de lasacciones correctivas y planes de acciónderivados de las auditorías.
Verificar la implantación y eficacia de las medidas correctoras acordadas.
Participar en proyectos relacionados con lamejora de procesos, control interno, gestión de riesgos y cumplimiento normativo .
Colaborar con auditores externos, consultores y otros organismos de control cuando sea necesario.
Mantener actualizada la documentación y los papeles de trabajo correspondientes a las auditorías realizadas.
Proponer mejoras destinadas a incrementar la eficiencia, transparencia y control de los procesos.
Garantizar en todo momento laconfidencialidad, independencia y objetividadde la actividad de auditoría interna.4.
Responsabilidades del puestoEl/la Auditor/a Interno/a será responsable de:Ejecutar los trabajos de auditoría asignados dentro de los plazos establecidos.
Garantizar la calidad, trazabilidad y adecuada documentación de las auditorías realizadas.
Comunicar oportunamente los riesgos y deficiencias de control identificados.
Mantener la independencia y objetividad profesional durante el desarrollo de sus funciones.
Preservar la confidencialidad de la información a la que tenga acceso.
Realizar un seguimiento adecuado de las recomendaciones y acciones correctivas.
Contribuir a la mejora continua del sistema de control interno de la organización.5.




Requisitos del puestoFormación académica:Grado o Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Contabilidad, Derecho, Ingeniería o titulaciones relacionadas.
Se valorará formación específica o posgrado en Auditoría, Control de Gestión, Riesgos, Compliance o Control Interno.
Experiencia profesional:Experiencia previa enauditoría interna de 3 años o más, auditoría externa, control interno, riesgos, consultoría o funciones financieras.
Se valorará experiencia en empresas del mismo sector de actividad.
Experiencia en elaboración de informes y presentación de resultados a responsables de área o Dirección.
Conocimientos técnicos:Auditoría y control interno.
Gestión y evaluación de riesgos.
Contabilidad y análisis financiero.
Elaboración y análisis de procedimientos.
Normativa y políticas internas aplicables a la organización.
Herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Se valorará conocimiento de ERP y herramientas de análisis de datos.
Se valorará conocimiento de metodologías y estándares profesionales de auditoría interna.6.
Competencias profesionalesCapacidad analítica y atención al detalle.
Pensamiento crítico.
Capacidad para identificar riesgos y problemas.
Orientación a resultados.
Organización y planificación.
Capacidad para trabajar de forma autónoma.
Comunicación oral y escrita.
Capacidad de negociación y de relación con diferentes departamentos.
Proactividad y orientación a la mejora continua.
Discreción y confidencialidad.
Integridad y ética profesional.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.7.
Indicadores de desempeño (KPIs)El desempeño del puesto podrá evaluarse mediante indicadores como:Porcentaje de auditorías realizadas

📌 Auditor Interno (España)
🏢 V2C
📍 España