Abogado/a Senior Life&Pensions; Country: Spain ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Sandult Seguros está buscando un/a Abogado Senior Life&Pensions; con base en Juan Ignacio Luca de Tena. Como Abogado Senior Life&Pensions; tu misión será Incorporación al equipo de asesoría jurídica de negocio de seguros, participando en las labores de asesoramiento al negocio de Planes y Fondos de Pensiones y EPSV ́s tanto individuales como colectivos, asistencia a Comités y Comisiones de Control. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: Asesorarás a las áreas de negocio, producto y operaciones en materias relacionadas con planes y fondos de pensiones, EPSV ́s y seguros vida ahorro, tanto individuales como de empleo. Resolverás dudas complejas de producto y operativa en el ámbito de Vida y Pensiones relacionadas con contratación, modificaciones, movilizaciones, prestaciones y rescates entre otras. Realizarás asesoramiento regulatorio en materia de planes y fondos de pensiones, EPSV ́s y seguros de ahorro. Asesorarás para la correcta comercialización de planes y fondos de pensiones, EPSV ́s y seguros de ahorro tanto individuales como colectivos. Asesorarás con relación a la Convocatoria de comisiones de control, juntas de gobierno, levantamiento y revisión de actas, certificación de acuerdos,



inscripción de acuerdos en el Registro Mercantil y DGSFP, etc. Tendrás que coordinar la relación con los distintos reguladores (DGSFP y Gobierno Vasco) y con INVERCO. Redactarás y revisarás documentación contractual y comercial asociada a productos de Vida y Pensiones, proponiendo soluciones jurídicas orientadas a negocio. Redactarás y revisarás contratos con proveedores externos e internos, aportando asesoramiento jurídico especializado. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. LOS SIGUIENTES REQUISITOS Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. Experiencia competente: Entre 5 y 8 años asesorando en Gestoras de Planes y Fondos de Pensiones y/o Compañías Aseguradoras o en despacho con práctica especializada en seguros de Vida y Pensiones. Amplios conocimientos sobre normativa de planes y fondos de pensiones, y EPSV ́s, tanto individuales como de empleo y seguros de ahorro. Conocimientos de normativa de la seguridad social y fiscalidad aplicables a planes y fondos de pensiones, EPSV ́s y seguros de ahorro. Valorable conocimiento normativa aseguradora y de distribución de seguros. EDUCACIÓN Grado en Derecho Valorable doble grado en Derecho y ADE IDIOMAS Inglés:



Nivel Alto HABILIDADES TÉCNICAS (Hard Skills) Paquete Office Alto IA Medio HABILIDADES INTERPERSONALES (Soft Skills) Capacidad de comunicación e interlocución, exponiendo cuestiones jurídicas complejas de forma clara y rigurosa y proporcionando recomendaciones prácticas y fundamentadas a negocio, órganos de gobierno y otros interlocutores internos y externos. Rigor y atención al detalle, asegurando la precisión y calidad de la documentación jurídica y el adecuado cumplimiento de los requisitos legales, regulatorios y formales. Orientación a soluciones y al negocio, comprendiendo las necesidades de las distintas áreas y proponiendo alternativas jurídicamente viables, alineadas con los objetivos de negocio y el marco regulatorio. Organización y gestión de prioridades, gestionando eficazmente diferentes asuntos, interlocutores y plazos, especialmente en actuaciones sujetas a requerimientos regulatorios o formales. Autonomía y responsabilidad, gestionando los asuntos asignados con criterio propio, capacidad de seguimiento y adecuado escalado cuando resulte necesario. Iniciativa y capacidad de anticipación, identificando posibles implicaciones jurídicas o regulatorias y proponiendo medidas preventivas o alternativas de actuación. VALORAMOS TU IMPACTO Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Ofrecemos más que un

salario:
nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro. Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos. Sabemos que la

📌 Abogado/a Senior Life&Pensions (España)
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