ADMINISTRATIVO/A RRLL Y ADMÓN. PERSONAL
- BAJA MATERNIDAD Publicada 28 de Septiembre En Bombon Boss apostamos por las personas y buscamos incorporar al equipo un/a Administrativo/a de Administración de Personal y Relaciones Laborales para dar soporte a nuestro Departamento de Recursos Humanos durante una sustitución temporal por maternidad. Si te interesan los Recursos Humanos y quieres seguir creciendo en una empresa dinámica, en constante crecimiento y con una plantilla de gran volumen donde las cosas suceden, esta puede ser una excelente oportunidad para impulsar tu desarrollo profesional. Nos caracterizamos por ser un equipo de personas comprometidas y con ilusión por nuestro trabajo. Lo que más valoraremos de ti, es que seas una persona comprometida y motivada con tu trabajo, planificada, organizada, con capacidad y ganas de aprender, con fuerte orientación al cliente y a resultados. Se valorará también la iniciativa y proactividad, el trabajo en equipo y flexibilidad. ¿Qué consolidarás y aprenderás con nosotros? Durante tu experiencia en Bombon Boss tendrás la oportunidad de conocer y participar en procesos relacionados con: Fases clave de Administración y Gestión de personas. Contratación e incorporación de personas trabajadoras. Gestión documental laboral. Herramientas y procesos de Recursos Humanos. Organización y seguimiento de expedientes de personal. Elaboración de informes y análisis de datos mediante Excel. Atención y soporte al cliente interno. Gestión de incidencias.



¿Cuáles serán tus funciones? Gestión integral ciclo empleado. Soporte en la gestión de incidencias administrativas relacionadas con los trabajadores. Atención y resolución de consultas internas. Apoyo en proyectos e iniciativas del Departamento de Recursos Humanos. Coordinación administrativa con otros departamentos de la compañía. Requisitos mínimos: Graduado/a
- Licenciado/a en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Ciencias del Trabajo o Formación Cualificado de Grado Superior en Administración y Finanzas, Recursos Humanos o similar. Al menos dos años de experiencia en Administración de Personal en Asesoría, Gestoría laboral, Departamento de RRHH de empresa con alto volumen de nóminas o empresa de outsourcing de nómina. Experiencia con convenios, regímenes de la SS y actividades de empresa. Paquete Office, nivel alto de Excel. Muy valorable haber trabajado con el programa de nóminas Labor – Microsoft Dynamics Navision, y estar en posesión de postgrados en asesoría y/o auditoría laboral. En Bombon Boss estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades y, por tanto, valoramos las candidaturas conforme a criterios objetivos con la finalidad de seleccionar a la persona más idónea para el puesto ofertado. Si te motivan estas funciones y crees que tu perfil puede encajar con nosotros, No dudes en apuntarte Te estamos esperando Competencias Trabajo en equipo, compromiso, orientación a resultados, orientación al cliente #J-*-Ljbffr

📌 Administrativo/a de Administración de Personal (España)
🏢 BOMBON BOSS
📍 España