Means & Methods Engineer (Madrid)

Means & Methods Engineer (Madrid)

21 oct
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Schneider Electric
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Madrid

21 oct

Schneider Electric

Madrid

La planta de BCN está especializada en soluciones ETO (Engineering to Order) para Secure Power Division, principalmente centros de datos prefabricados y power modules, ofreciendo una solución íntegramente formada por componentes Schneider, end to end, desde el proceso de oferta y definición de la solución hasta la puesta en marcha en casa del cliente y su posterior plan de mantenimiento.

Descripción: Formará parte del equipo de operaciones, formando parte de un equipo de 3 personas enfocadas a métodos, industrialización y mejora continua. En un contexto de crecimiento del negocio exponencial y de una ampliación de las instalaciones, necesitamos incorporar un perfil altamente autónomo, motivado para unirse a este proyecto de crecimiento. La misión será la de estandarizar los procesos, apoyar a la industrialización de nuevos proyectos y nuevas soluciones en nuestras instalaciones, liderar auditorias de procesos, implementación de las 5Ss y soporte en la compra de nuevas inversiones productivas

Responsabilidades principales:

Analizar, definir y optimizar los procesos de fabricación en los data center

Analizar y optimizar los productos utilizados en las instalaciones trabajando con los proveedores y su catálogo de materiales disponibles

Liderar y apoyar las auditorias de proceso internas y de proveedor

Desarrollar y mantener las instrucciones de trabajo y ayudas visuales para planta

Apoyar en la implementación de nuevas herramientas digitales

Impulsar la mejora continua utilizando metodologías Lean Six Sigma, Kaizen, 5s, Kanban, Poka Yoke, etc

Análisis de inversiones en activos fijos

¿A quién buscamos?

Grado o Máster en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar





+5 años de experiencia previa en las funciones descritas

Experiencia demostrada en auditorias de proceso (VDA, IATF, AS9100, ISO9001 o similar)

Conocimientos sólidos en Lean Manufacturing, mapeo de procesos y herramientas de análisis de causa raíz (5 Porqués, Ishikawa, etc.).

Experiencia con herramientas digitales de fabricación (MES, PLM, ERP) es un plus

Formación técnica en el ámbito de las instalaciones eléctricas y automatismos

Nivel First/B2 de inglés en entorno laboral, capacidad para mantener discusiones de alcance técnico

Disponibilidad para viajar puntualmente para visitar a proveedores o dar soporte en instalaciones y puestas en marcha (estimado 1semana trimestre)

En Schneider, creemos que cada empleado es un talento que merece igualdad de oportunidades. Esto significa que tú importas. Cada persona necesita sentirse valorada, apoyada y tratada de manera justa para hacer su mejor trabajo.

Nuestro Total Rewards es nuestra forma de decir: “Te vemos. Te valoramos”. Es más que salario y incentivos: es una inversión significativa en ti. Está diseñado para que puedas rendir, crecer, sentirte seguro y elevar tu potencial para destacar como un generador de impacto.

El paquete de Total Rewards describe los beneficios y el apoyo que disfrutarás como parte del equipo de Schneider Electric:

Cuida de ti y de tu familia.



Nos aseguramos de que te sientas seguro con beneficios que ayudan a que tú y tu familia prosperen: seguro de salud y de vida, tiempo libre remunerado, licencias parentales y de cuidado, opciones de trabajo flexible, apoyo para enfermedades crónicas y asesoramiento confidencial para los desafíos de la vida.

Invierte y planifica tu futuro. Te ayudamos a planificar e invertir en el futuro con una compensación competitiva y programas: tu salario base, incentivos a corto plazo o incentivos de ventas, oportunidades de poseer acciones de la empresa y planes de ahorro para la jubilación.

Desarrolla tus habilidades y tu carrera. Nos comprometemos a ayudarte a crecer con conversaciones continuas de desempeño y desarrollo, Senior Talent Program, oportunidades de carrera globales, acceso a nuestro Schneider Career Hub para nuevas posiciones, proyectos y mentores, y plataformas de aprendizaje como Coursera para dotarte de habilidades para hoy y mañana.

Colabora en el lugar de trabajo. Fomentamos el trabajo en equipo a través de oportunidades de proyectos en el Schneider Career Hub, formas inteligentes de colaborar, celebrando las contribuciones mediante un programa de reconocimiento, compartiendo tu voz en nuestra encuesta de compromiso y promoviendo un entorno laboral inclusivo y cercano.

Apoya a tu comunidad. Marcamos la diferencia en tu comunidad con licencias para voluntariado, programas a través de la Schneider Electric Foundation e iniciativas que apoyan la educación juvenil.

Buscando causar un IMPACTO con tu carrera? Al considerar unirte a un nuevo equipo, la cultura es importante. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una cultura de excelencia que apoya el

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📍 Madrid

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