¿Buscas un proyecto donde crecer de verdad y generar impacto con lo que haces?

Estamos buscando a un/a

Head de Legal & Laboral

para liderar nuestro equipo de Legal & Laboral reportando a nuestro fundador y CEO, Oriol (In).

Fundada en 2018, Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento con una misión clara:

hacer sostenible el sistema sociosanitario . Lo hacemos ayudando a que

más personas vivan más tiempo y con más calidad de vida en casa

(Triple M), reduciendo hospitalizaciones evitables y promoviendo una atención más preventiva, coordinada, humana y centrada en el paciente.

En Qida,

impacto social e impacto económico van de la mano , los dos son inseparables y ambos son condición necesaria para cumplir nuestra misión.

Hoy somos un equipo de más de

300 personas en oficina y 1.800 cuidadores a domicilio , y hemos atendido a

más de 25.000 familias . En 2025 cerramos una ronda de 37M€, la mayor de impacto social en España y el sur de Europa. Somos líderes en calidad (4,8/5) y en tecnología en el sector.

¿Cuál sería tu rol? Buscamos una persona que lidere y coordine todas las actividades legales y laborales del Grupo, asegurando excelencia operativa, cumplimiento normativo, control del riesgo y un acompañamiento sólido al negocio.

Será una figura clave para elevar el nivel de madurez legal y laboral del Grupo, aportando criterio jurídico y estructura, reforzando nuestros estándares de calidad en un entorno con fuerte intensidad operativa, y acompañando la integración y armonización de procesos y políticas entre las diferentes sociedades del Grupo.

Principales responsabilidades:

Diseño y operativización de un plan de compliance integral que permita identificar,



priorizar y gestionar de forma deliberada los riesgos legales y laborales del Grupo

Revisión y definición de políticas y procedimientos laborales claros y homogéneos a nivel Grupo

Supervisión de procesos laborales y de administración de personal (altas, bajas, nóminas, modificaciones de contratos…)

Primer nivel de soporte y asesoramiento legal al negocio en materia de derecho mercantil, administrativo y PI (e.g. revisión de acuerdos y contratos comerciales, asesoramiento en procesos de licitación pública, marcas, M&A;…), e interlocución con asesores externos cuando sea necesario

Liderazgo de la gestión de procesos contenciosos (litigios, conciliaciones y reclamaciones), definiendo la estrategia jurídica y coordinando la actuación con asesores externos cuando aplique

Coordinación de la obtención y el mantenimiento de autorizaciones y acreditaciones necesarias para operar en cada geografía, así como certificaciones de calidad y seguridad de la información (ISO, ENS…)

Gestión de inspecciones y requerimientos de autoridades a nivel Grupo, asegurando criterio homogéneo y respuesta eficaz

Gestión del portfolio de seguros del Grupo

Soporte a Finanzas y Dirección en relación a la gestión societaria y de corporate governance del Grupo

Liderazgo y desarrollo del equipo Legal y Laboral (actualmente 6 personas)





Nuestro/a candidato/a ideal:

Buena persona, comprometida y con ganas de cambiar el mundo a mejor - te importa lo que haces y el impacto que tienes

Grado en Derecho; especialización en Derecho Laboral muy valorada

Al menos 6–7 años de experiencia. Idealmente (aunque no es un must) habiendo ejercido como Legal Manager, Head of Legal o rol equivalente de responsabilidad en una start-up/scale-up o corporate con resistente operativa

Valorable experiencia en administración laboral y Relaciones Laborales

Rigor jurídico y criterio profesional; a la vez, capacidad de priorización, sentido común y mentalidad práctica, orientada a negocio y a la resolución de problemas y con sesgo hacia la acción

Alta capacidad organizativa y de gestión de proyectos; orientación hacia la calidad y la mejora continua impecable

Sólidas competencias interpersonales: capacidad de negociación y de afrontar conflictos y situaciones difíciles, gestión de equipos y empatía para promover vínculos sanos y positivos con clientes internos y externos

Español nativo, inglés avanzado, valorable catalán

Nuestra propuesta de valor es clara:

Trabajarás con buenas personas que además son personas buenas;

la calidad del talento nos importa y nos motiva.

Trabajarás en un proyecto de alto crecimiento

construyendo algo realmente ambicioso

Lo que hacemos tiene un impacto real en la vida de las personas;

el sentido de lo que hacemos es la razón por la que estamos aquí.

Ofrecemos una compensación a la altura del mercado.

Contrato indefinido a jornada completa en un sector en crecimiento y dentro de un equipo que te ayudará a

📌 Head of Legal (Barcelona)
🏢 Qida
📍 Barcelona