Desde 2015, papernest ha transformado la forma en que las personas gestionan sus contratos, simplificando la suscripción, la gestión y el cambio a través de una única plataforma. Hemos prestado servicio a más de 2 millones de clientes en Francia, España e Italia. A lo largo del camino, hemos seguido invirtiendo en nuevos sectores verticales, consolidando a papernest como una empresa innovadora, competitiva y de alto rendimiento en un mercado en rápido crecimiento. Con más de 900 empleados, estamos reforzando nuestra posición como líderes del mercado europeo. Tus

responsabilidades:
• Te implicarás y actuarás en todos los procesos administrativos de RRHH para asegurarte de su gestión rigurosa.
• Gestión de los contratos: prepararás y modificarás contratos y documentación relativa para las incorporaciones de nuevos Papermates
• Offboarding: harás seguimiento y ejecución de los offboardings (preparación de finiquitos).
• Payroll: tendrás un papel clave en la gestión interna de la nómina.
• C&B;: podrás participar en la implementación y gestión de nuestros beneficios sociales (Retribución flexible, seguro médico, etc).
• Comunicación con autoridades: te encargarás de la comunicación con las instituciones públicas pertinentes (Hacienda, Seguridad Social, INE,...).
• Proyectos de RR.
HH.: participarás en diferentes proyectos de RR.
HH., como la revisión de los beneficios, la configuración de nuestro sistema de nóminas (SAGE), u otras ideas que puedan surgir dentro del equipo Tu

perfil:
• Tienes experiencia previa en Administración de Nóminas o RRHH.
• Tienes buen conocimiento de la legislación laboral española (nóminas, contratos, procesos... ).
• Eres muy organizado/a, riguroso/a,



dinámico/a y proactivo/a.
• Estás orientado/a a la búsqueda de soluciones y te gusta asumir nuevos retos.
• Hablas español e inglés (nivel B2).
• Te gustan los números y has trabajado anteriormente con Hojas de Cálculo (Excel, Google Sheets...) Lo que te

ofrecemos:
Evoluciona en un entorno internacional e inclusivo: todo el mundo tiene su lugar en papernest y, con más de 46 nacionalidades, es habitual empezar una frase en francés y terminarla en inglés o español ? Compensación: recibe BSPCE (opciones sobre acciones de la empresa) desde tu primer día, de acuerdo con la normativa de la empresa. ?

Beneficios:
como proveedor de seguros de hogar y energía verde, ofrecemos a nuestros empleados condiciones atractivas. Al fin y al cabo, no deberían ser solo nuestros clientes quienes se beneficien ? Salud: disfruta de un seguro médico a través de Alan, con una gestión sencilla y sin papeleo de tus gastos sanitarios, con el 50 % cubierto por papernest. ?️ Comidas: disfruta de una tarjeta Swile con vales de comida por valor de 9 € por día trabajado, con un 50 % cubierto por papernest. Además, disfruta de desayuno todos los viernes en la oficina, una nevera Adecuado Garden completamente abastecida y tarifas especiales en restaurantes asociados para disfrutar de comidas saludables y equilibradas. ⛳️ Deporte:



disfruta del servicio GYMLIB para acceder a gimnasios y centros deportivos a precios reducidos. ? Formación: tu desarrollo es nuestra prioridad. Tendrás formación continua adaptada a tus objetivos, ya sea en competencias técnicas, lingüísticas o de gestión. ? Desarrollo profesional: tendrás numerosas oportunidades para profundizar en tu experiencia o explorar nuevas direcciones. Estamos aquí para apoyarte en tus objetivos profesionales. ✨ Trabajo remoto: disfruta de 2 días de teletrabajo a la semana para mejorar tu concentración y productividad. ⚖️ Asesoramiento jurídico: accede a la solución Ekie para recibir asesoramiento jurídico y fiscal especializado, ayudándote a gestionar todos tus trámites con total tranquilidad. Hiring Process:
• Primera entrevista con Berta, Talent Acquisition Partner (30')
• Entrevista con Ariadna, Payroll Lead y tu futura manager (60')
• Última entrevista con Lorenzo, Head of HR Operations (45') ¿Te interesa este desafío? ? Entonces no dudes más, tenemos muchas ganas de conocerte No importa tu edad, sexo, origen, religión, orientación sexual o discapacidad, tienes tu lugar con nosotros. Nuestros procesos de selección están diseñados para ser inclusivos y nuestro entorno de trabajo está adaptado para todos. Animamos especialmente a las candidaturas femeninas. Incluso si sientes que no cumples con todos los criterios expuestos en esta oferta, ten en cuenta que cada candidatura es valiosa. Creemos firmemente que los trayectos diversos y variados enriquecen nuestro equipo. Estudiaremos tu candidatura con mucha atención, ya que la paridad y la diversidad son activos esenciales para nuestro éxito.

📌 Junior Payroll (Barcelona)
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📍 Barcelona