El cliente, una consultora de selección de personal de renombre, busca un Consultor de Selección de Personal entusiasta para su oficina en Barcelona. En este rol presencial, serás el nexo entre el talento y las oportunidades laborales más interesantes del mercado. Tendrás la responsabilidad de identificar, evaluar y presentar candidatos altamente cualificados a nuestros clientes, asegurando un proceso de reclutamiento eficiente y de alta calidad. Este puesto es ideal para profesionales con una gran capacidad para conectar con las personas y una pasión por el mundo del capital humano.Responsabilidades ClaveIdentificar y atraer talento a través de diversas fuentes de reclutamiento, incluyendo redes sociales, bases de datos y eventos.Realizar entrevistas exhaustivas para evaluar las habilidades técnicas, la experiencia y el encaje cultural de los candidatos.Gestionar la relación con los clientes, comprendiendo sus necesidades de contratación y ofreciendo soluciones personalizadas.Asesorar a los candidatos sobre el proceso de selección, oportunidades de carrera y desarrollo profesional.Coordinar las etapas del proceso de selección, incluyendo entrevistas con clientes, referencias y la oferta de empleo.Mantenerse al día de las tendencias del mercado laboral y las mejores prácticas en reclutamiento.Experiencia previa en reclutamiento y selección,



preferiblemente en un entorno de consultoría.Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación para establecer relaciones de confianza.Capacidad probada para gestionar un alto volumen de vacantes y plazos ajustados.Dominio de herramientas y plataformas de reclutamiento digital.Orientación a resultados y un fuerte compromiso con la calidad del servicio.Titulación universitaria en un campo relevante como Recursos Humanos, Psicología o Administración de Empresas.RequisitosExperiencia previa en reclutamiento y selección, preferiblemente en un entorno de consultoría.Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación para establecer relaciones de confianza.Capacidad probada para gestionar un alto volumen de vacantes y plazos ajustados.Dominio de herramientas y plataformas de reclutamiento digital.Orientación a resultados y un fuerte compromiso con la calidad del servicio.Titulación universitaria en un campo relevante como Recursos Humanos, Psicología o Administración de Empresas.BeneficiosSalario competitivo con potencial de crecimiento y bonificaciones.Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua en técnicas de selección.Formar parte de un equipo dinámico y colaborativo en Barcelona.Acceso a una amplia red de contactos profesionales y oportunidades de networking. xqysrnhUn ambiente de trabajo estimulante donde tu contribución es valorada.

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